A Xunta inscribe o convenio do transporte de viaxeiros de Pontevedra

A Xunta de Galicia inscribe e ordena a publicación do convenio colectivo do sector de transporte público de viaxeiros por estrada da provincia de Pontevedra, rexistrado co código de convenio 36002145011991. A resolución foi asinada en Vigo o 25 de setembro de 2026 polo director territorial de Pontevedra da Consellería de Emprego, Comercio e Emigración, José Antonio Rodríguez Fachado, e publícase no Boletín Oficial da Provincia de Pontevedra (BOPPO) núm. 193, do 7 de outubro de 2026. O texto fixa as condicións laborais de todo o sector para o período 2025-2027.

A solicitude de inscrición tivo entrada no Departamento Territorial de Pontevedra o 24 de xullo de 2026. A autoridade laboral actúa en aplicación do artigo 90.3 do Texto Refundido da Lei do Estatuto dos Traballadores, aprobado polo Real Decreto Lexislativo 2/2015, do 23 de outubro, e do artigo 8.3 do Real Decreto 713/2010, do 28 de maio, sobre rexistro e depósito de convenios e acordos colectivos de traballo. A competencia do departamento territorial deriva do Decreto 49/2024, do 22 de abril, e do Decreto 147/2024, do 20 de maio.

A resolución ordena o depósito e a inscrición no Rexistro de convenios, acordos colectivos de traballo e plans de igualdade da Comunidade Autónoma de Galicia, e dispón a súa publicación no boletín provincial. Contra ela pódese interpoñer recurso de alzada ante a secretaría xeral de Emprego e Relacións Laborais no prazo dun mes.

Vixencia e incrementos salariais

O convenio ten unha duración de tres anos, do 1 de xaneiro de 2025 ao 31 de decembro de 2027, e entra en vigor aos dez días da súa sinatura. Prorrógase de ano en ano salvo denuncia de calquera das partes con tres meses de antelación.

Os incrementos pactados son do 3,4 % para 2025, do 3,4 % para 2026 e do 3,8 % para 2027, aplicables a todos os conceptos salariais e non salariais. Algúns exemplos das táboas anexas para 2026:

• Xefe/a de Servizo: 1.892,33 euros mensuais.
• Persoal de condución: 40,87 euros diarios.
• Auxiliar de ruta (azafato/a): 1.120,29 euros mensuais.
• Dieta Galicia completa: 57,91 euros.

As gratificacións extraordinarias —25 de xullo, Navidad e marzo— abóanse en 30 días e calcúlanse sobre a táboa salarial máis a antigüidade.

Xornada, descansos e complementos

A xornada semanal ordinaria é de 40 horas efectivas, cunha xornada anual de 1.808 horas en 2026 e 1.800 horas en 2027. As vacacións son de 30 días naturais, que pasan a 31 en caso de fraccionamento.

O texto regula ademais:

• Traballo nocturno (22:00 a 6:00): incremento do 25 % sobre o salario base.
• Persoal condutor-perceptor: complemento do 20 % do salario base por día.
• Plus de disponibilidade horaria: 5 euros por hora de exceso sobre as 12 horas de traballo diario.
• Plus de presenza: pausas superiores a unha hora fóra do municipio, computadas ao 50 %.
• Descanso diario de 12 horas e descanso semanal de 45 horas de media mensual.

Tamén se crea a nova categoría profesional de auxiliar de ruta, con plus de circulación, e regúlase o dereito á desconexión dixital fóra da xornada laboral.

Subrogación, comisión paritaria e seguridade

O convenio obriga á subrogación do persoal nas concesións de transporte regular que cambien de operador, con catro meses de antigüidade mínima na concesión afectada. A empresa saínte debe entregar á entrante a relación de persoal, os contratos, as nóminas e as condicións pactadas nos cinco días seguintes á adxudicación.

A Comisión Paritaria —órgano de interpretación, arbitraxe, conciliación e vixilancia— está formada por doce membros: seis en representación das persoas traballadoras (dous por cada sindicato firmante) e seis das empresas. A súa dirección fíxase en FeSMC UGT Vigo, na rúa García Barbón 67. As partes acóllense ao Acordo Interprofesional Galego (AGA) para a resolución de conflitos colectivos.

En materia de saúde e seguridade, establécese un seguro colectivo de accidente laboral de 40.000 euros por persoa, un recoñecemento médico anual obrigatorio para o persoal de condución e o uso obrigatorio do alcoholímetro antiarranque cando o vehículo o leve instalado.

A publicación no BOPPO dá validez xurídica e eficacia xeral ao convenio, que pasa a ser de aplicación obrigatoria para todas as empresas de transporte público de viaxeiros por estrada con establecemento na provincia de Pontevedra. O texto abrangue tanto o transporte regular como o discrecional e inclúe o persoal de estacións, talleres e administración, polo que as condicións laborais de todo o sector quedan fixadas ata finais de 2027.

Fuente: Boletín Oficial da Provincia de Pontevedra (BOPPO), núm. 193, 7 de outubro de 2026, Xunta de Galicia (referencia oficial: 2026071944; CVE 4JYU65YRBDQR8MCY).