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BOP de Soria · 21 Oct 2026 · 1 vistas

Soria publica las listas definitivas de cuatro procesos de estabilización

Por FactBox Admin

Soria publica las listas definitivas de cuatro procesos de estabilización

El Ayuntamiento de Soria ha aprobado las listas definitivas de admitidos y excluidos de los cuatro procesos de estabilización de socorrista mantenedor, auxiliar administrativo, portero de centro y peón de jardines. Las resoluciones de la Concejalía Delegada de Gobernanza se publican en el Boletín Oficial de la Provincia de Soria núm. 121, de 21 de octubre de 2026 (referencia BOPSO-121-21102026), con 217 aspirantes admitidos y 34 excluidos y exámenes fijados entre el 17 de diciembre y el 26 de enero.

Los cuatro procesos derivan de las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021 y se resuelven por el sistema de concurso-oposición para cubrir plazas de personal laboral fijo. La convocatoria se publicó en el Boletín Oficial del Estado núm. 251, de 17 de octubre de 2024; las bases generales, en el Boletín Oficial de la Provincia de Soria núm. 149, de 30 de diciembre de 2022, y las bases específicas del concurso-oposición, en el núm. 116, de 7 de octubre de 2024.

Las listas elevan a definitivas las relaciones provisionales una vez cerrado el plazo de reclamaciones, conforme a la base quinta de las bases generales, e incorporan la autobaremación de méritos presentada por cada aspirante. Las resoluciones están fechadas el 9 de octubre de 2026 y firmadas por el alcalde, Javier Antón Cacho, el 15 de octubre: 20260369 (socorrista mantenedor), 20260370 (auxiliar administrativo), 20260364 (portero de centro) y 20260365 (peón de jardines).

Cuatro procesos y 217 aspirantes admitidos

  • Socorrista mantenedor: 2 plazas, 18 admitidos y 6 excluidos.
  • Auxiliar administrativo: 2 plazas, 110 admitidos y 14 excluidos.
  • Portero de centro: 1 plaza, 57 admitidos y 9 excluidos.
  • Peón de jardines: 2 plazas, 32 admitidos y 5 excluidos.

Los anuncios detallan las puntuaciones de méritos profesionales y otros méritos, con totales de autobaremación que en varios casos alcanzan los 40 puntos. Los aspirantes aparecen identificados por apellidos y nombre, con el DNI parcialmente oculto.

Calendario: del 17 de diciembre al 26 de enero

  • Socorrista mantenedor: jueves 17 de diciembre de 2026, a las 10:00 horas.
  • Peón de jardines: martes 12 de enero de 2027, a las 10:00 horas.
  • Portero de centro: martes 19 de enero de 2027, a las 10:00 horas.
  • Auxiliar administrativo: martes 26 de enero de 2027, a las 10:00 horas.

Todos los primeros ejercicios se celebrarán en el Palacio de la Audiencia, en la plaza Mayor s/n de Soria, y los aspirantes deberán acudir provistos de bolígrafo azul y DNI.

Tribunales de valoración

  • Socorrista mantenedor: preside María Noelia Liso Cruz y actúa como secretaria Lucia Prieto Arribas.
  • Auxiliar administrativo: preside Verónica Nieto Puente y ejerce la secretaría María Paz Martínez Asensio.
  • Portero de centro: preside Verónica Nieto Puente, con María Isabel Bosqued Alcalde en la secretaría.
  • Peón de jardines: preside María Noelia Liso Cruz, con María Paz Martínez Asensio como secretaria.

Cada tribunal se completa con tres vocales y sus correspondientes suplentes, designados por la Alcaldía conforme a la base sexta de las bases generales, que también prevé los supuestos de abstención y recusación.

Motivos de exclusión

  • Renuncia expresa con solicitud de devolución de la tasa.
  • Falta de justificación de la bonificación o del certificado de exención de la tasa.
  • Anexo II de autobaremación sin firmar, incompleto o incorrecto.
  • Falta de la titulación académica o de la titulación específica exigida.
  • DNI no presentado o no visible en la documentación.

Las resoluciones ordenan publicar el acuerdo en el tablón de anuncios de la sede electrónica municipal, en la página web del Ayuntamiento y en el boletín provincial, y continuar el procedimiento según la base novena hasta la relación de aprobados, la acreditación de requisitos y el nombramiento o contratación.

Las listas definitivas cierran la vía de reclamación sobre la admisión y abren la fase de oposición para 217 aspirantes que compiten por siete plazas de personal laboral fijo. El resultado determinará la consolidación de la plantilla municipal y la cobertura estable de servicios como el socorrismo, la atención administrativa, la portería de centros y el mantenimiento de jardines.


Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Soria, núm. 121, de 21 de octubre de 2026, sección II. Administración Local, págs. 3590-3606 (referencia oficial: BOPSO-121-21102026).