Siles approuve son Offre d'Emploi Public 2026 avec deux postes

La Mairie de Siles (Jaén) a approuvé son Offre d’Emploi Public Ordinaire pour l’année 2026, laquelle inclut deux postes de nouvelle nomination : un poste de fonctionnaire et un poste de personnel contractuel. L’appel a été adopté via la Résolution Municipale 2026-0705, du 18 septembre 2026, et est publié dans le Bulletin Officiel de la Province de Jaén numéro 185, du 23 septembre 2026, dans la section Administration Locale, sous la référence officielle 2026/4419.

Le cadre légal de l’appel

L’annonce est signée par le maire-président, Francisco Javier Bermúdez Carrillo, en qualité d’autorité maximale de la municipalité, et est émise en vertu des attributions qui lui sont conférées par l’article 21.1.g de la Loi 7/1985, du 2 avril, régissant les bases du régime local.

L’offre est traitée sous le couvert de l’article 70 du Décret Royal Législatif 5/2015, du 30 octobre, approuvant le texte refondu de la Loi du Statut Basique de l’Employé Public, qui impose que les besoins en personnel avec affectation budgétaire devant être pourvus par l’incorporation de personnel nouvellement recruté fassent l’objet d’une offre publique et soient publiés dans le journal officiel correspondant.

De même, conformément à l’article 37 du même texte légal, l’offre a fait l’objet d’une négociation lors de la réunion avec le personnel de la Mairie de Siles. Le dossier s’appuie sur la publication préalable au Bulletin Officiel de la Province du Budget Général définitif de la corporation pour 2026, dans lequel figurent le résumé par chapitres des états de recettes et de dépenses ainsi que l’effectif du personnel.

Les deux postes offerts

La résolution inclut dans l’Offre Ordinaire d’Emploi Public de 2026 les postes suivants :

• Personnel fonctionnaire : un poste de Technicien/ne en Comptabilité et Recouvrement, de nature fonctionnaire, rattaché au Groupe A, Sous-groupe A2.
• Personnel contractuel : un poste d’Éducateur/trice en École Maternelle, inscrit dans l’échelle de l’Administration Générale, Groupe A, Sous-groupe A2.

Au total, par conséquent, l’offre comprend deux postes de nouvelle nomination, tous deux classés dans le Sous-groupe A2, l’un sous régime fonctionnaire et l’autre avec un lien contractuel.

Délais et voies de recours

Contre la résolution, qui met fin à la voie administrative, les intéressés peuvent opter pour deux voies :

• Recours Gracieux devant la Mairie de Siles elle-même, dans un délai d’un mois à compter de la date de publication. Passé ce mois sans notification de sa résolution, le recours sera considéré comme rejeté par silence administratif.
• Recours Contentieux-Administratif devant le Tribunal Administratif de Jaén, directement et dans un délai de deux mois à compter du lendemain de la publication de la résolution.

Dans le cas où l’on opterait pour le recours gracieux, si le rejet était explicite, le recours contentieux-administratif pourra être interjeté dans un délai de deux mois à compter de la résolution et de la notification ; si le rejet était présumé par silence administratif, le délai sera de six mois.

L’annonce est rendue publique « pour information générale » et apparaît datée à Siles le 21 septembre 2026, avec la signature du maire.

Impact pour les candidats et pour la municipalité

La publication de l’offre ouvre la voie aux futurs appels à candidatures pour la sélection de ces deux postes, qui devront encore être développés via les bases et les épreuves correspondantes. Pour les candidats intéressés par un travail dans l’administration locale de la Sierra de Segura, l’offre précise deux profils techniques — comptabilité et recouvrement, d’une part, et éducation infantile, d’autre part — et fixe le cadre temporel et juridique auquel devront se conformer tant les futurs appels à candidatures que toute contestation. Pour la Mairie de Siles, l’offre formalise l’incorporation de personnel nouvellement recruté prévue dans son effectif budgétaire de 2026.

Source : Bulletin Officiel de la Province de Jaén, numéro 185, du 23 septembre 2026, Administration Locale, p. 14154-14155 (référence officielle : 2026/4419).