Ripollet convoca una borsa urgent de treballador social per concurs-oposició

L’Ajuntament de Ripollet ha obert una convocatòria urgent per constituir una borsa de treball de treballador/a social del subgrup A2, mitjançant concurs-oposició en torn lliure. La convocatòria i les bases reguladores es van aprovar per decret d’Alcaldia 2026/2773, de 4 d’agost de 2026, i s’han publicat al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona (BOPB) del 10 de setembre de 2026, amb referència CVE 202610139453 i expedient 2026/9193.

Objecte i característiques del lloc

La borsa té per objecte cobrir, amb caràcter d’urgència, necessitats de nomenaments de personal funcionari interí o de contractacions temporals derivades de substitucions, places interines o altres circumstàncies temporals. El lloc de treball està adscrit a l’Àrea de Serveis a les Persones, departament de Drets Socials, i la seva vigència serà de dos anys a partir de la resolució de la llista definitiva, amb possibilitat de pròrroga d’un any més.

El nomenament tindrà caràcter interí o de contractació laboral temporal, amb un període de prova de fins a sis mesos. Les funcions inclouen l’atenció social individual, familiar i comunitària, la gestió de prestacions i recursos, i la intervenció en àmbits com els serveis socials bàsics, la dependència, la infància, la gent gran, l’habitatge, les violències masclistes o les migracions.

Requisits i presentació de sol·licituds

Les persones aspirants han de complir, entre altres, els requisits següents:

• Tenir el grau universitari de Treball social o la diplomatura equivalent, o estar en condicions d’obtenir-la en acabar el termini.
• Acreditar el nivell C1 de català de la Direcció General de Política Lingüística o equivalent.
• Els no espanyols han d’acreditar un coneixement de castellà de nivell B2.
• Satisfer la taxa d’inscripció de 25 € mitjançant autoliquidació al portal de la seu electrònica.

Les sol·licituds es presentaran preferentment de forma telemàtica, i el termini serà de 10 dies hàbils a comptar des de l’endemà de la publicació al BOPB. També es poden presentar presencialment a l’Oficina d’Atenció Ciutadana (carrer Balmes, 4) o a qualsevol registre electrònic d’una administració pública.

Procés de selecció

El procés consta d’una fase d’oposició i una de valoració de mèrits, amb totes les proves obligatòries i eliminatòries:

• Exercici 1: prova de coneixements de català de nivell C1, qualificada com a apte o no apte.
• Exercici addicional: prova de castellà per a qui no tingui la nacionalitat espanyola, amb una redacció de 200 paraules i una conversa amb el tribunal.
• Exercici 2: qüestionari de 60 preguntes tipus test (40 del temari de l’annex 1 i 20 de supòsits pràctics), amb una durada de 90 minuts i una puntuació mínima de 50 sobre 100.

En la fase de concurs es valorarà el certificat ACTIC, amb 1 punt per al nivell mitjà i 2 punts per a l’avançat. El tribunal qualificador estarà integrat per un president, dos vocals i un secretari, amb els corresponents suplents.

Impacte per als professionals

La convocatòria suposa una oportunitat per als professionals del treball social de la comarca, que podran optar a una borsa de llarga vigència per accedir a nomenaments interins i contractacions temporals a l’administració local. Les persones interessades poden consultar les bases íntegres al web municipal i presentar la sol·licitud dins del termini de 10 dies hàbils des de la publicació al BOPB.

Fuente: Butlletí Oficial de la Província de Barcelona, núm. de 10 de setembre de 2026, secció administració local, pàg. 1-15 (referència oficial: CVE 202610139453).