La Junta adjudica provisionalmente 40 traslados de personal laboral

La Viceconsejería de Administraciones Públicas, Relaciones Institucionales y Atención al Ciudadano de la Junta de Castilla y León ha resuelto provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos adscritos al personal laboral de la Administración General y de sus organismos autónomos. La resolución, firmada el 19 de octubre de 2026 por el viceconsejero José Miguel de Elías Hernández, se publica en el Boletín Oficial de Castilla y León núm. 205, de 22 de octubre de 2026, con la referencia BOCYL-D-22102026-205-9.

El marco: un concurso permanente con cuatro citas anuales

El procedimiento se apoya en el artículo 26 del Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración General de la Comunidad y sus organismos autónomos, publicado tras la inscripción dispuesta por la Resolución de 19 de junio de 2023 de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales. Su tramitación se adaptó al nuevo convenio mediante la Resolución de 29 de septiembre de 2023 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, publicada en el boletín el 2 de octubre de 2023.

Esa norma de desarrollo fija cuatro resoluciones anuales, coincidentes con febrero, mayo, agosto y noviembre, y obliga a publicar una adjudicación provisional antes de cada definitiva. La valoración de méritos y de vacantes se refiere al 31 de agosto de 2026, y la propuesta procede del Acta n.º 18/2026, de 15 de octubre, de la Comisión de Traslados. La competencia para resolver se ampara en la Orden PRE/1367/2022, de 3 de octubre, y en el Decreto 2/2026, de 13 de junio, de reestructuración de consejerías.

Cuarenta destinos adjudicados y tres listas anexas

El Anexo I recoge los puestos adjudicados provisionalmente, cuarenta en total, repartidos entre las consejerías de Presidencia, Economía y Hacienda, Movilidad y Transformación Digital, Familia e Igualdad de Oportunidades —a través de la Gerencia de Servicios Sociales—, Educación y Agricultura, Ganadería y Desarrollo Rural. Entre las categorías figuran:

• Conductor/a, con M. Carmen Martínez Escribens en Valladolid (2,84 puntos).
• Ordenanza y personal subalterno, con Montserrat Arias Martínez en León (4,9 puntos) y Ana María Cesteros Robledo en el IES Alejandría de Tordesillas (7,38 puntos).
• Peón y peón de montes y extinción, con Antonio Villar Martín en Riofrío de Aliste (4,47 puntos) y destinos en Puebla de Sanabria, Bermillo de Sayago, Villardeciervos y Villaralbo.
• Auxiliar de biblioteca, con Luis Manuel García Alaiz en la Biblioteca Pública de Zamora (1,07 puntos).
• Enfermero/a, técnico de atención directa, encargado de obra, vigilante de obras y capataces agrarios, en centros residenciales y servicios territoriales de Valladolid, Zamora, León y Ávila.

El Anexo II relaciona 28 desistimientos totales —27 personas, al figurar Miguel Muriel Aranda por duplicado—, cuyo procedimiento de provisión se declara concluso. El Anexo III contiene nueve exclusiones provisionales, con causas identificadas como 2.1 d), 2.1 e) y 2.1 f).

Cinco días hábiles para alegar

El resolutivo cuarto abre un plazo de cinco días hábiles desde el día siguiente a la publicación para presentar alegaciones, en línea con la previsión de la base 11ª.1 de la resolución de convocatoria, que contempla diez días hábiles con reducción a cinco en tramitación de urgencia. Las que afecten a la adjudicación se dirigen a la Comisión de Traslados del concurso abierto y permanente para el personal laboral, en la sede de la Consejería de la Presidencia (calle Santiago Alba, n.º 1, 47071 Valladolid); el resto, a la Dirección General de la Función Pública.

Los listados de puestos adjudicados y desiertos se difunden en los tablones de las oficinas de asistencia en materia de registros, en el Portal de Empleados Públicos de la Junta y a través del 012. Las alegaciones se resolverán en la adjudicación definitiva, que se publicará igualmente en el boletín.

Un procedimiento bajo escrutinio judicial

El concurso acumula antecedentes contenciosos: la resolución provisional de 13 de agosto de 2026 se dictó en ejecución de la sentencia n.º 68/2026 del Tribunal de Instancia, Sección de lo Social n.º 5 de Valladolid, y en octubre se anunciaba un procedimiento de impugnación n.º 767/2025 contra la adjudicación definitiva de 14 de agosto de 2025. La cita de noviembre cerrará el ciclo anual.

Para los cerca de 40 empleados públicos afectados, esta resolución provisional es el paso previo a un traslado efectivo de destino dentro de la Administración autonómica, con efectos sobre su carrera y su lugar de trabajo; para el resto de la plantilla laboral, confirma que el mecanismo de movilidad permanente sigue operativo pese a la litigiosidad acumulada.

Fuente: Boletín Oficial de Castilla y León, núm. 205, 22 de octubre de 2026, sección I.B.2 Oposiciones y Concursos, pág. 32 (referencia oficial: BOCYL-D-22102026-205-9).