La Diputación de Soria convoca una plaza de Director de Servicios Agropecuarios

La Diputación Provincial de Soria ha convocado la provisión en propiedad de una plaza de Director de los Servicios Agropecuarios, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala técnica, grupo A, subgrupo A1, nivel 25 de complemento de destino. Las bases se aprueban por el Decreto nº 2026-4467, de 14 de octubre de 2026, dictado por la Vicepresidencia, y se publican en el Boletín Oficial de la Provincia de Soria núm. 120, de 19 de octubre de 2026. La convocatoria incluye además la constitución de una bolsa de empleo para cubrir vacantes temporales del Servicio de Agricultura.

La plaza procede de la Oferta de Empleo Público de personal funcionario del ejercicio 2025, aprobada por acuerdo de la Junta de Gobierno de 6 de octubre de 2025 y publicada en el BOP núm. 116, de 15 de octubre de 2025. Se oferta una única vacante en turno libre y el procedimiento de selección será el de oposición, con arreglo al Acuerdo regulador de las condiciones del personal funcionario de la Diputación para el periodo 2017-2019 y al texto refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. De las bases se dio cuenta a la Junta de Personal funcionario el 11 de septiembre de 2026, sin que se presentaran alegaciones.

Requisitos, titulación y plazo de solicitudes

Podrán concurrir quienes cumplan los siguientes requisitos:

• Nacionalidad española o de cualquier Estado miembro de la Unión Europea.
• Tener cumplidos los dieciséis años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
• Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Grado, Licenciatura o Ingeniería Superior en áreas relacionadas con la agronomía, las ciencias ambientales, la biología, el ámbito forestal y la veterinaria, o titulaciones equivalentes.
• No haber sido separado mediante expediente disciplinario de ninguna administración pública ni hallarse inhabilitado para el empleo público.
• Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

Los derechos de examen se fijan en 32,91 euros, con las exenciones y bonificaciones previstas en la Ordenanza Fiscal nº 9. El plazo de presentación de instancias es de quince días hábiles y se inicia el primer día hábil siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Las solicitudes se dirigirán al presidente de la Corporación y podrán presentarse en el Registro General, por los cauces del artículo 16 de la Ley 39/2015 o en la sede electrónica de la Diputación.

Tres ejercicios eliminatorios y periodo de prácticas

La fase de oposición consta de tres pruebas de carácter eliminatorio, con un máximo de 100 puntos:

• Primer ejercicio: cuestionario de hasta 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas, 120 minutos de duración, calificado de 0 a 30 puntos y con un mínimo de 15 para superarlo; los errores penalizan un cuarto del valor de la respuesta correcta.
• Segundo ejercicio: prueba teórico-práctica de redacción de una memoria, informe o plan de actuación, de 3 horas, calificada de 0 a 40 puntos con un mínimo de 20, con lectura pública posterior.
• Tercer ejercicio: desarrollo por escrito de cuatro temas del Anexo II, uno por cada bloque del temario, de 4 horas, calificado de 0 a 30 puntos con un mínimo de 15 y al menos un 30% de la puntuación en cada tema.

El temario del Anexo II comprende 74 temas, con materias comunes y cuatro bloques específicos dedicados a la gestión administrativa y económica, el sector agropecuario y el medio ambiente, la ingeniería y empresa agraria y las políticas públicas agropecuarias. El orden de actuación de los aspirantes se iniciará por la letra «B», conforme al sorteo publicado en el BOE núm. 161, de 3 de julio de 2026. Quienes superen la oposición deberán completar un periodo de prácticas de tres meses calificado como apto o no apto, salvo exención acreditada.

Tribunal calificador y bolsa de empleo

El Tribunal Calificador será nombrado por decreto de la Presidencia y se clasifica en primera categoría a efectos del Real Decreto 462/2002. Su composición es la siguiente:

• Presidencia: un funcionario de la Diputación Provincial de Soria.
• Vocalías: dos funcionarios de carrera de la Diputación, un funcionario del Servicio de Agricultura de la Junta de Castilla y León y un técnico ambiental del Ayuntamiento de Soria.
• Secretaría: el de la Corporación o un funcionario de carrera en quien delegue.

La bolsa de empleo incluirá a todos los aspirantes que hayan superado los dos primeros ejercicios, ordenados por puntuación, y de forma excepcional podrá crearse una bolsa supletoria con quienes alcanzaran al menos el 40% en el segundo ejercicio. El llamamiento se realizará por una sola vez, mediante llamada telefónica o correo electrónico, con un plazo de dos días para responder; quien rechace el nombramiento sin causa justificada quedará suspendido durante un año. La aprobación de la nueva bolsa derogará las anteriores.

La convocatoria llega en un momento de renovación de la plantilla provincial y abre una vía estable de acceso a un puesto técnico de responsabilidad en la gestión agraria del ámbito local. El perfil exigido, con titulaciones superiores del sector agrario, ambiental, forestal y veterinario, limita la competencia a un colectivo especializado, mientras que la bolsa de empleo ofrece una salida laboral adicional a quienes no obtengan la plaza.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Soria, núm. 120, 19 de octubre de 2026, Administración Local, págs. 3534-3552 (referencia oficial: BOPSO-120-19102026).