La Diputación de León convoca tres puestos tecnológicos de …

La Diputación Provincial de León ha convocado un concurso específico de méritos para la provisión definitiva de tres puestos de coordinación tecnológica vacantes en su Relación de Puestos de Trabajo. El acuerdo lo adoptó la Junta de Gobierno de la institución en sesión de 9 de octubre de 2026 y se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de León núm. 198, de 19 de octubre de 2026, con la referencia oficial BOP-LE-2026-198001 y expediente 1912089E. El anuncio ocupa las páginas 4 a 23 del boletín y está firmado por la diputada delegada de Recursos Humanos y de Coordinación de Áreas con la Presidencia, Ana María Arias González, el 16 de octubre de 2026.

Tres coordinaciones y un mismo perfil técnico

Las bases regulan la cobertura de tres destinos, todos ellos clasificados en el subgrupo A1/A2, con complemento de destino 26, complemento específico 18 y complemento de puesto 12, adscritos a la provincia de León y abiertos a la Diputación y a su organismo autónomo, el Instituto Leonés de Cultura (ILC):

Coordinador/a de Ciberseguridad, código 10100103, adscrito al Servicio de Tecnologías de la Información y Comunicación.
Coordinador/a Tecnologías de la Información, código 10100104, también en el Servicio de Tecnologías de la Información y Comunicación.
Coordinador/a Técnico/a de Nuevas Tecnologías y Modernización, código 40200140, en el Servicio de Asistencia a Municipios.

La titulación exigida es común a los tres puestos: Grado en Ingeniería Informática o equivalente, o Ingeniería Técnica Informática o equivalente. El procedimiento es un concurso, no una oposición, y su participación está reservada al personal funcionario de carrera de la Diputación de León y del ILC, conforme al artículo 101 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local, en relación con el artículo 45 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.

Requisitos y calendario

Podrán concurrir los funcionarios de carrera de la misma escala, subescala, grupo y subgrupo del puesto convocado que reúnan los requisitos de la RPT. Es imprescindible que hayan transcurrido al menos dos años desde la toma de posesión del último destino definitivo, salvo en supuestos de remoción, supresión del puesto o cese en un puesto de libre designación. La participación es voluntaria.

El plazo para presentar solicitudes será de quince días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, que es el que abre el cómputo. Las bases se publican además en el Boletín Oficial de Castilla y León y en la web y el tablón electrónico de la Diputación. La resolución del concurso tiene un plazo máximo de ocho meses desde la finalización del plazo de solicitudes.

Baremo: dos fases y quince puntos en juego

La valoración se divide en dos fases eliminatorias. La primera, de méritos generales, otorga un máximo de 10 puntos y exige al menos 4 para pasar a la segunda:

Antigüedad: hasta 4 puntos.
Grado personal: hasta 1,75 puntos.
Valoración del trabajo desarrollado: hasta 3 puntos.
Cursos de formación: hasta 1,25 puntos.

La segunda fase, de méritos específicos, permite hasta 14 puntos con un mínimo de 6, repartidos entre experiencia en el ámbito funcional del puesto (hasta 6 puntos), méritos académicos (hasta 2 puntos) y una memoria (hasta 6 puntos). La memoria, de un máximo de doce páginas en Arial 12, deberá defenderse ante la Comisión de Valoración, que se nombrará por la Presidencia y contará con presidencia, dos vocales, una persona designada por las centrales sindicales y secretaría con voz y voto. La puntuación mínima para adjudicar los puestos es de 10 puntos; de no alcanzarse, el concurso se declarará desierto.

Qué hará cada puesto

El diseño de los destinos revela la prioridad institucional. El Coordinador/a de Ciberseguridad asumirá las funciones de Responsable de Seguridad de la Información provincial y de responsable del S.O.C. (Centro de Operaciones de Seguridad) de la Diputación, con el cumplimiento del Esquema Nacional de Seguridad, la elaboración del plan anual de ciberseguridad corporativo y provincial, el análisis de riesgos y las auditorías, además de apoyo al Delegado de Protección de Datos y presencia en el Comité de Seguridad de la Información.

El Coordinador/a Tecnologías de la Información centrará su labor en la administración electrónica, el plan anual de contratación, el anteproyecto de presupuesto del servicio y la coordinación con otras administraciones. El Coordinador/a Técnico/a de Nuevas Tecnologías y Modernización, desde el Servicio de Asistencia a Municipios, incorpora ámbitos como la inteligencia artificial aplicada a la Administración Pública, el Internet de las Cosas en la gestión municipal, la digitalización de procesos y la formación y asistencia técnica a los ayuntamientos.

Impacto

La convocatoria define quién dirigirá la ciberseguridad y la modernización digital de la Diputación en un momento en que ambas materias condicionan la relación de la institución con los ayuntamientos de la provincia y la protección de la información sensible. Al reservarse a funcionarios de carrera de la casa y del ILC, el proceso se resuelve como una carrera interna de méritos, sin entrada de personal externo, lo que limita la competencia a la plantilla provincial y convierte la experiencia previa en el Servicio TIC en el factor decisivo.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de León, núm. 198, lunes 19 de octubre de 2026, sección I (Administración Local), págs. 4-23 (referencia oficial: BOP-LE-2026-198001).