Cospeito convoca tres prazas de peón interino e crea bolsa de emprego

O Concello de Cospeito convoca a selección de 3 peóns de servizos múltiples en réxime de funcionario interino, por exceso ou acumulación de tarefas, cunha duración de catro meses, e a creación dunha bolsa de emprego. As bases foron publicadas no Boletín Oficial da Provincia de Lugo número 191, do sábado 22 de agosto de 2026, baixo a referencia R. 2249.

A convocatoria enmárcase no Plan Deputación de Cooperación cos Concellos 2026, dentro do Programa de Reforzo do Emprego, destinado á contratación ou nomeamento de persoal para a execución de obras e servizos mínimos obrigatorios de competencia municipal, de interese xeral e social. O nomeamento acóllese ao artigo 10.1.d) do Texto Refundido do Estatuto Básico do Empregado Público (RD Lexislativo 5/2015).

Funcións e requisitos

Os postos están adscritos á área de traballos de servizos múltiples do concello, vinculados ao funcionamento e mantemento das instalacións municipais, vías públicas, parques e xardíns, redes de auga e alcantarillado, mobiliario urbano, así como tarefas de limpeza, xestión de biomasa e mantemento de faixas secundarias. A xornada poderá coincidir en domingo e festivos.

Para participar, os aspirantes deben cumprir, entre outros, os seguintes requisitos:

• Ser español ou nacional dun Estado membro da UE ou dun país con tratado de libre circulación.
• Estar en situación de desemprego ou de mellora de emprego, acreditada mediante certificación do Servizo Público de Emprego, manténdose ata a sinatura do contrato.
• Ter cumpridos 16 anos e non acadar a idade de xubilación.
• Estar en posesión do certificado de estudos primarios e do permiso de conducir tipo B.
• Acreditar coñecemento do galego (CELGA 2 ou titulación equivalente) ou superar unha proba tipo test.

Presentación e proceso selectivo

As solicitudes presentaranse no Rexistro Xeral do Concello ou polas vías previstas no artigo 16.4 da Lei 39/2015, durante un prazo de cinco días hábiles contados desde o día seguinte ao da publicación do anuncio no BOP. A instancia debe ir acompañada de copia do DNI, declaración responsable, titulación académica, documentación acreditativa da situación de desemprego, título de galego e carné de conducir.

A selección efectuarase mediante o sistema de oposición, respectando os principios de igualdade, mérito, capacidade, publicidade e transparencia. A fase de oposición consistirá nunha proba práctica de carácter obrigatorio e eliminatorio, valorada de 0 a 80 puntos, sendo necesario acadar 40 para superala. En caso de empate, resolverase por sorteo do Tribunal.

Bolsa de emprego

As persoas que non obteñan praza pasarán a formar parte dunha bolsa de traballo, ordenada pola cualificación final en orde descendente. A bolsa servirá para cubrir o posto en caso de baixa por incapacidade temporal, maternidade, vacacións, renuncia voluntaria, non superación do período de proba ou acumulación de tarefas. A súa duración será a do nomeamento do concursante seleccionado.

A convocatoria e as bases publicaranse tamén na páxina web da Deputación de Lugo e na web e sede electrónica do Concello de Cospeito, onde se darán a coñecer os sucesivos anuncios relativos ás probas.

A iniciativa supón unha oportunidade laboral para persoas desempregadas da comarca, ao tempo que reforza os servizos municipais básicos de mantemento e seguridade, financiados con fondos provinciais de cooperación.

Fuente: Boletín Oficial da Provincia de Lugo, núm. 191, 22 de agosto de 2026, sección Concello de Cospeito (referencia oficial: R. 2249).