Carballo abre bolsa de empleo para técnico de informática

El Ayuntamiento de Carballo ha abierto la convocatoria pública para constituir una bolsa de empleo destinada a la cobertura temporal de puestos de Técnico/a de Informática, de la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Superior (grupo A, subgrupo A2, nivel 26). La decisión se adoptó por Resolución de Alcaldía núm. 2408/2026, con fecha 27 de septiembre de 2026, y se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de La Coruña número 167, del 2 de septiembre de 2026, bajo el número de anuncio 2026/5665.

La bolsa, tramitada bajo el expediente 2026/E001/0000011, tiene por objeto atender las necesidades de personal que puedan surgir en el ayuntamiento mediante nombramientos de personal funcionario interino, así como futuras incorporaciones temporales con equivalente condición profesional. Las personas seleccionadas se encargarán de la planificación, gestión, mantenimiento y desarrollo de los sistemas de información y comunicación municipales, y del asesoramiento técnico en su área de especialización.

Plazo y presentación de solicitudes

El plazo de presentación de instancias es de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación íntegra de la convocatoria y de sus bases en el BOP. Las solicitudes se presentarán preferentemente por vía electrónica a través de la sede electrónica del ayuntamiento (www.sede.carballo.gal), aunque también se admiten las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común.

Junto con la instancia deberá adjuntarse la siguiente documentación:

DNI, pasaporte o documento equivalente acreditativo de la identidad y nacionalidad.
Título acreditativo de la titulación requerida o certificado de estar en condiciones de obtenerlo.
Relación de méritos con sus justificantes.
Declaración responsable sobre habilitación, capacidad y compatibilidad.
Justificante del ingreso de 24,00 € en concepto de derechos de examen, conforme a la Ordenanza Fiscal núm. 26.

Requisitos de las personas aspirantes

Para ser admitidas, las personas aspirantes deben reunir los siguientes requisitos:

Tener nacionalidad española u otra que permita el acceso al empleo público.
Haber cumplido 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
Poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias para el puesto.
No estar separado del servicio de ninguna Administración ni inhabilitado.
No incurrir en causa de incompatibilidad.
Estar en posesión de la titulación de Ingeniería Informática o equivalente (o grado, diplomatura o ingeniería técnica que habilite para el subgrupo A2).
Acreditar conocimiento de lengua gallega (CELGA 4 o equivalente), o superar la prueba específica.

Sistema selectivo

El proceso selectivo será de concurso-oposición, con una fase de oposición (60%) y una fase de concurso (40%). La fase de oposición consiste en un cuestionario tipo test de 100 preguntas, más 10 de reserva, en un tiempo máximo de 140 minutos; las respuestas correctas puntúan 0,6 puntos y es necesario alcanzar un mínimo de 30 puntos sobre 60 para superarla.

La fase de concurso valora hasta 40 puntos los méritos alegados, distribuidos en formación académica (6 puntos), formación específica y certificaciones (18 puntos), experiencia profesional (12 puntos) y otros méritos (4 puntos). Entre las certificaciones valoradas figuran las de ciberseguridad (CISSP, CISM, ENS, CEH), Microsoft, auditoría e implantación del Esquema Nacional de Seguridad y delegado de protección de datos.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de La Coruña, número 167, 2 de septiembre de 2026, Administración Local (referencia oficial: anuncio 2026/5665).