Carballo abre bolsa de emprego para técnico de informática

O Concello de Carballo abriu a convocatoria pública para constituír unha bolsa de emprego destinada á cobertura temporal de postos de Técnico/a de Informática, da escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Superior (grupo A, subgrupo A2, nivel 26). A decisión adoptouse por Resolución de Alcaldía núm. 2408/2026, con data 27 de setembro de 2026, e publicouse no Boletín Oficial da Provincia da Coruña número 167, do 2 de setembro de 2026, baixo o número de anuncio 2026/5665.

A bolsa, tramitada baixo o expediente 2026/E001/0000011, ten por obxecto atender as necesidades de persoal que poidan xurdir no concello mediante nomeamentos de persoal funcionario interino, así como futuras incorporacións temporais con equivalente condición profesional. As persoas seleccionadas encargaranse da planificación, xestión, mantemento e desenvolvemento dos sistemas de información e comunicación municipais, e do asesoramento técnico na súa área de especialización.

Prazo e presentación de solicitudes

O prazo de presentación de instancias é de 10 días hábiles, contados a partir do día seguinte ao da publicación íntegra da convocatoria e das súas bases no BOP. As solicitudes presentaranse preferentemente por vía electrónica a través da sede electrónica do concello (www.sede.carballo.gal), aínda que tamén se admiten as formas previstas no artigo 16.4 da Lei 39/2015, do 1 de outubro, do procedemento administrativo común.

Xunto coa instancia deberá achegarse a seguinte documentación:

• DNI, pasaporte ou documento equivalente acreditativo da identidade e nacionalidade.
• Título acreditativo da titulación requirida ou certificado de estar en condicións de obtelo.
• Relación de méritos cos seus xustificantes.
• Declaración responsable sobre habilitación, capacidade e compatibilidade.
• Xustificante do ingreso de 24,00 € en concepto de dereitos de exame, conforme á Ordenanza Fiscal núm. 26.

Requisitos das persoas aspirantes

Para ser admitidas, as persoas aspirantes deben reunir os seguintes requisitos:

• Ter nacionalidade española ou outra que permita o acceso ao emprego público.
• Ter cumpridos 16 anos e non exceder a idade máxima de xubilación forzosa.
• Posuír as capacidades e aptitudes físicas e psíquicas necesarias para o posto.
• Non estar separado do servizo de ningunha Administración nin inhabilitado.
• Non incorrer en causa de incompatibilidade.
• Estar en posesión da titulación de Enxeñaría Informática ou equivalente (ou grao, diplomatura ou enxeñaría técnica que habilite para o subgrupo A2).
• Acreditar coñecemento de lingua galega (CELGA 4 ou equivalente), ou superar a proba específica.

Sistema selectivo

O proceso selectivo será de concurso-oposición, cunha fase de oposición (60%) e unha fase de concurso (40%). A fase de oposición consiste nun cuestionario tipo test de 100 preguntas, máis 10 de reserva, nun tempo máximo de 140 minutos; as respostas correctas puntúan 0,6 puntos e é necesario alcanzar un mínimo de 30 puntos sobre 60 para superala.

A fase de concurso valora ata 40 puntos os méritos alegados, distribuídos en formación académica (6 puntos), formación específica e certificacións (18 puntos), experiencia profesional (12 puntos) e outros méritos (4 puntos). Entre as certificacións valoradas figuran as de ciberseguridade (CISSP, CISM, ENS, CEH), Microsoft, auditoría e implantación do Esquema Nacional de Seguridade e delegado de protección de datos.

Fuente: Boletín Oficial da Provincia da Coruña, número 167, 2 de setembro de 2026, Administración Local (referencia oficial: anuncio 2026/5665).