Balaguer convoca una plaza de técnico de dinamización comercial con contrato temporal

La Paeria de Balaguer ha aprobado las bases y la convocatoria para la selección de una plaza de técnico/a de dinamización comercial, con contrato laboral temporal de un año de duración. Lo ha hecho mediante el Decreto de Alcaldía 2026-1980, de 21 de octubre de 2026, que resuelve el expediente 1700/2026 y que se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Lleida núm. 203, de 23 de octubre de 2026 (referencia BOP-2026_0_203_8846, pág. 1-19). El procedimiento es un concurso-oposición libre y la convocatoria se hace, según el texto, “con carácter de máxima urgencia”.

El marco de la convocatoria es el proyecto Treball als Barris, el programa de apoyo a los territorios con mayores necesidades de reequilibrio territorial y social que subvenciona el Servei d’Ocupació de Catalunya. La plaza se vincula concretamente a la actuación E1, de personal técnico responsable del proyecto ocupacional y de desarrollo local, y las funciones se centran en el tejido comercial del Centro Histórico de la ciudad.

Un contrato de un año condicionado a la subvención

La contratación es temporal, del 01/11/2026 al 31/10/2027, a jornada completa según el convenio de la Paeria, con prestación de lunes a domingo y los descansos que fija la ley. El régimen retributivo corresponde al subgrupo A2:

• Grupo de calificación A2: 16.143,90 euros anuales
• Complemento de destino, nivel 20: 7.700,14 euros anuales
• Complemento específico: 6.862,24 euros anuales
• Retribución merecida anual: 30.706,28 euros brutos

La convocatoria queda condicionada a la concesión efectiva de la subvención del Servei d’Ocupació de Catalunya y a la financiación de la actuación E1. Superar el proceso no genera derecho a la formalización del contrato mientras no se disponga de dicha financiación; si la subvención se deniega, el contrato no se firmará.

Requisitos y plazos para presentarse

Las solicitudes se presentan en el plazo de diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, atento al calendario de ejecución de la actuación E1. Los requisitos principales son:

• Titulación universitaria del subgrupo A2 o estar en condiciones de obtenerla
• Certificado de nivel de suficiencia de catalán (C1) o equivalente; si no se acredita, habrá que superar una prueba específica
• Capacidad funcional y ausencia de causas de incompatibilidad o inhabilitación
• Para personas sin nacionalidad española, acreditación de conocimientos de castellano

Las instancias, dirigidas a la Presidencia, se pueden entregar en el Registro General de la Paeria, en la Plaça Mercadal, 1, de Balaguer, o por vía telemática. Quien presente la solicitud en un registro ajeno deberá comunicarlo a recursoshumans@balaguer.cat dentro del plazo.

Tres ejercicios de oposición y veinte puntos de méritos

La fase de oposición vale un máximo de 40 puntos y consta de tres ejercicios: la prueba de catalán (apto o no apto), una prueba de castellano solo para aspirantes no españoles y la resolución de un supuesto práctico de hasta 40 puntos, con un mínimo de 20 para superarla. La fase de concurso, a la cual solo llegan quienes superan la oposición, suma hasta 20 puntos:

• Experiencia profesional: hasta 10 puntos (4 de generales y 6 de específicas en comercio, promoción económica o desarrollo local)
• Expediente académico: hasta 5 puntos por titulaciones adicionales
• Formación complementaria y otros méritos: hasta 5 puntos, incluido el certificado ACTIC y el nivel C2 de catalán

El tribunal calificador lo forman un presidente o presidenta designado por la Paeria, un vocal propuesto por la Escola d’Administració Pública de Catalunya, un vocal de la Paeria y un secretario o secretaria del área de recursos humanos, con voz y sin voto. El contrato incluye un periodo de prueba de un mes.

Prospección del comercio del Centro Histórico

El puesto de trabajo debe hacer prospección del tejido comercial y empresarial del Centro Histórico, con contacto permanente con comercios, empresas, propietarios de locales y personas emprendedoras. También debe asesorar en procesos de consolidación, modernización, relevo generacional e implantación de nuevas actividades, organizar talleres y reuniones sectoriales, y dar soporte técnico a la estrategia municipal de urbanismo comercial. El texto firmado por la Paera en jefe recuerda que contra la resolución se puede interponer recurso de reposición en un mes o recurso contencioso administrativo en dos meses.

La convocatoria abre una salida laboral cualificada de un año en la comarca de la Noguera, en un ámbito, el comercio de proximidad y la revitalización del Centro Histórico, que concentra buena parte de la actividad económica del municipio. Para las personas en búsqueda de empleo con titulación universitaria y perfil técnico, el proceso es una de las pocas plazas públicas abiertas este otoño en Balaguer, aunque su formalización depende de la subvención del Servei d’Ocupació de Catalunya.

Fuente: Butlletí Oficial de la Província de Lleida, núm. 203, de 23 d’octubre de 2026, Administració Local - Ajuntaments, pàg. 1-19 (referència oficial: BOP-2026_0_203_8846).