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15 Oct 2026 · Boletín Oficial del País Vasco · appointments
Osakidetza ha asignado definitivamente 40 plazas en el concurso de traslados de diez especialidades
Osakidetza ha publicado los destinos definitivos de la convocatoria de traslados de diciembre de 2025 en diez especialidades médicas, junto con las listas de personas admitidas y excluidas. En total, se han admitido 40 personas y asignado 40 destinos, y no más de tres personas han quedado fuera del proceso.
09 Sep 2026 · Boletín Oficial de Aragón · appointments
Aragón abre el turno de traslados para el personal laboral fijo
La Dirección General de la Función Pública convoca el tercer turno de traslados para el personal laboral fijo de la Administración aragonesa, con movilidad voluntaria entre puestos de la misma o distinta categoría. La resolución se publica en el Boletín Oficial de Aragón número 175, de 9 de septiembre de 2026.
01 Sep 2026 · Diario Oficial de Castilla-La Mancha · appointments
La Junta renueva la comisión de valoración de traslados del personal laboral
La Dirección General de la Función Pública de Castilla-La Mancha modifica la composición de la comisión de valoración del concurso permanente de traslados para personal laboral fijo, con nuevos titulares y suplentes de la Administración y de los sindicatos. La resolución se publica en el DOCM del 1 de septiembre de 2026.
24 Aug 2026 · Boletín Oficial de Aragón · appointments
Aragón adjudica en firme decenas de puestos laborales por traslados
El Gobierno de Aragón adjudica con carácter definitivo 45 puestos de personal laboral (servicios auxiliares, domésticos y capataces) por el turno de traslados, con toma de posesión el 21 de septiembre de 2026. La resolución se publica en el Boletín Oficial de Aragón número 163, de 24 de agosto de 2026.
14 Aug 2026 · Boletín Oficial de Cantabria · appointments
El Servicio Cántabro de Salud publica la resolución provisional de traslados
El Boletín Oficial de Cantabria publica la resolución provisional del segundo ciclo del concurso de traslados abierto y permanente del personal estatutario del Servicio Cántabro de Salud, con diez días hábiles para alegar, desistir o subsanar exclusiones.