Valls aprueba definitivamente el presupuesto de 2026 y la plantilla municipal

El Pleno del Ayuntamiento de Valls, en sesión extraordinaria celebrada el 16 de julio de 2026, aprobó definitivamente el Presupuesto General de la Corporación para el ejercicio 2026, integrado por el presupuesto del propio Ayuntamiento, los de sus organismos autónomos, las previsiones de ingresos y gastos de las sociedades mercantiles con capital social íntegramente municipal, las bases de ejecución y la plantilla de personal. El acuerdo se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona del 13 de agosto de 2026 (CVE 2026-07716, pág. 1-6). En la misma sesión, el Pleno acordó la inadmisión de las alegaciones presentadas por la organización sindical CCOO contra la plantilla del Ayuntamiento de Valls 2026, por los motivos que constan en el informe del técnico de Recursos Humanos, que forma parte del expediente.

Con la aprobación definitiva, el presupuesto queda configurado como documento único de la corporación: además del presupuesto del Ayuntamiento, incorpora los presupuestos del Instituto Municipal de Desarrollo Local Vallsgenera y del Patronato Municipal de Deportes, así como las previsiones de las sociedades mercantiles de capital íntegramente municipal. En cumplimiento de la normativa vigente, el edicto hace públicas las plantillas de personal del consistorio y de sus dos organismos autónomos.

La plantilla del Ayuntamiento en cifras

La plantilla del Ayuntamiento de Valls para 2026 suma 237 plazas, de las cuales 71 están vacantes:

• Personal funcionario: 123 plazas, 43 vacantes.
• Personal laboral: 107 plazas, 27 vacantes.
• Personal eventual: 7 plazas (jefe de protocolo, jefe de gabinete, jefe de comunicación y asesores de los grupos municipales), 1 vacante.

En cuanto a la Policía Local, la plantilla prevé 39 plazas —1 inspector/a, 2 sargentos, 5 cabos y 31 agentes—, con un total de 10 vacantes. También se incluyen plazas de administración general (técnicos, administrativos y auxiliares), de servicios especiales y de personal de oficios, con puestos como gruista, jefe de escena, bedeles, peones de obra y limpiadores.

Los organismos autónomos

Vallsgenera, el Instituto Municipal de Desarrollo Local, cuenta con una plantilla laboral de 25 plazas —17 ocupadas y 8 vacantes—, además de una plaza de gerente ocupada. Algunas vacantes están vinculadas a ofertas públicas de 2024 y 2026, y otras plazas están a extinguir por razones organizativas, como la de técnico/a en promoción económica, que se traslada al Ayuntamiento.

El Patronato Municipal de Deportes fija una plantilla con plazas de gerencia, dirección técnica de actividades y de recursos, coordinación de actividades, auxiliares administrativos, monitores, socorristas, conserjes y limpiadores. Entre las vacantes destacan las de monitor (2), auxiliar administrativo (2), conserje (3) y limpiador (1).

Plazos y régimen de impugnación

La aprobación de las plantillas de personal pone fin a la vía administrativa. Contra este acuerdo se puede interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona, de acuerdo con el artículo 113 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las bases del régimen local, y el artículo 171 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las haciendas locales. El edicto está firmado en Valls el 11 de agosto de 2026 por Jerónimo Rivas Gómez, vicesecretario, por delegación del secretario general.

Con la publicación en el boletín oficial, el presupuesto y la plantilla de 2026 quedan en vigor y fijan el marco de ingresos, gastos y puestos de trabajo del consistorio para todo el año. La decisión afecta directamente a la ciudadanía de Valls, porque determina la capacidad de contratación y la prestación de servicios municipales como la Policía Local, las escuelas infantiles, la cultura, el deporte y las políticas de empleo.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Tarragona, 13 de agosto de 2026, pág. 1-6 (referencia oficial: CVE 2026-07716).