Valle de la Serena amplía el plan de empleo para la residencia de mayores

El Ayuntamiento de Valle de la Serena ha aprobado la ampliación de su Plan de empleo extraordinario mediante la constitución de una bolsa de trabajo de Auxiliares para la Residencia Mixta de Mayores del municipio. La decisión se adoptó por resolución de Alcaldía número 2026-25, de 16 de septiembre de 2026, dentro del expediente 163/2022, y sus bases se publican en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz número 179, de 18 de septiembre de 2026, en el Anuncio 3647/2026.

El texto lo firma el alcalde-presidente, Martín Caballero Horrillo, y da fe el secretario, Manuel Caballero Muñoz. La convocatoria aparece en la sección de Administración Local, apartado de Ayuntamientos, y se difundirá además en el tablón de anuncios, la sede electrónica municipal y el Portal de Transparencia.

Una medida de apoyo al empleo ante la crisis de precios

El decreto justifica la actuación en la situación económica que “continúa afectando a las economías familiares”, con especial incidencia en las personas y familias con menores ingresos, desempleadas o en vulnerabilidad económica, por el incremento de los precios de bienes y servicios básicos y, “particularmente, de los costes energéticos y de movilidad”. El Ayuntamiento vincula ese contexto a las consecuencias de la invasión de Ucrania por Rusia y a la persistencia de los conflictos en Oriente Medio.

La bolsa persigue una doble finalidad: garantizar la continuidad y calidad del servicio municipal de atención a las personas mayores y generar oportunidades temporales de empleo. Su funcionamiento queda supeditado al mantenimiento de los convenios con la Junta de Extremadura que financian la residencia, y la pertenencia a la lista no genera por sí misma derecho alguno a la contratación.

Las nuevas bases dejan fuera de funcionamiento la anterior bolsa de Auxiliares de la Residencia de Mayores, correspondiente al expediente 275/2019.

Requisitos y plazo: siete días naturales

Los aspirantes deberán cumplir, entre otras condiciones:

• Tener la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea.
• Estar empadronado en Valle de la Serena.
• Tener cumplidos 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
• Poseer el Certificado de Profesionalidad SSCS0208 “Atención sociosanitaria a dependientes en instituciones sociales” o titulación académica oficial equivalente.
• Disponer del carné de manipulador de alimentos vigente.

Las instancias se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento o por vía electrónica en la sede municipal, con un plazo de 7 días naturales contados desde el día siguiente a la publicación íntegra de las bases en el boletín. Quien ya pertenezca a otra bolsa de trabajo del Ayuntamiento queda excluido de este procedimiento extraordinario.

Baremo, comisión de selección y llamamientos

El baremo puntúa la situación de desempleo con 0,50 puntos por mes hasta un máximo de 6 puntos, no percibir prestación alguna por desempleo (1 punto), la discapacidad del solicitante o de otro miembro de la unidad familiar (de 0,50 a 1 punto según el grado) y la edad (1 punto entre 16 y 35 años; 0,50 a partir de 36). Los empates se resuelven por menor edad, mayor tiempo en desempleo y ausencia de prestaciones.

La Comisión de Selección estará presidida por el secretario-interventor del Ayuntamiento, con la trabajadora social como vocal y un empleado público de la Diputación de Badajoz como secretario. Tras la baremación se abre un plazo de tres días naturales para reclamaciones.

Los contratos serán temporales, a jornada completa, en turnos de mañana y tarde y de lunes a domingo, con una duración mínima de un mes y máxima de seis. Los llamamientos se efectuarán por orden de puntuación y por vía telefónica, con confirmación en el mismo día, y solo podrá estar contratado un miembro por unidad familiar. Contra la resolución de aprobación cabe recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses y, con carácter potestativo, recurso de reposición en un mes.

Cierre

La convocatoria interesa de forma directa a los vecinos en paro del municipio, que disponen de una vía reglada y con criterios objetivos para acceder a contratos temporales en la residencia municipal. La medida refuerza además la plantilla de un servicio social clave para las personas mayores y dependientes de Valle de la Serena, aunque su alcance queda condicionado a la disponibilidad presupuestaria y a la continuidad de la financiación autonómica.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, nº 179, 18 de septiembre de 2026, Administración Local – Ayuntamientos, pág. 2 (referencia oficial: Anuncio 3647/2026).