BOP de Guadalajara · 20 Oct 2026 · 5 vistas
Torija réaffecte 60 000 euros du personnel à l'eau, aux parcs et à l'entretien
Por FactBox Admin

La Mairie de Torija a rendu définitif la modification de crédit 2/2026, sous la forme d’un transfert de crédits, qui prélève 60 000 euros des rémunérations du personnel pour les réaffecter à l’approvisionnement en eau potable, aux parcs et jardins et à la maintenance des services généraux. L’accord du Plénier municipal du 16 septembre 2026 est publié dans le Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara nº 200, du 20 octobre 2026, et n’admet plus d’allégations.
L’opération s’appuie sur l’article 169.1, par renvoi du 177.2, du Real Decreto Legislativo 2/2004, du 5 mars, approuvant le Texte Refondu de la Loi Régulatrice des Finances Locales. Le dossier a été préalablement soumis à une enquête publique via sa publication dans le Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara nº 180, du 22 septembre 2026, sans qu’aucune réclamation n’ait été présentée dans le délai imparti.
En l’absence d’allégations, l’accord plénier devient automatiquement définitif, comme indiqué dans l’annonce signée à Torija le 15 octobre 2026 par le Maire-Président, Álvaro Murillo Bonacho.
D’où proviennent les 60 000 euros
Toutes les diminutions se concentrent dans le programme économique 920, correspondant aux rémunérations du personnel municipal. Le résumé par articles publié dans le bulletin détaille quatre applications affectées :
- 920 130.00 Rémunérations de base : 30 000 euros de baisse, de 79 820,50 à 49 820,50 euros.
- 920 130.02 Autres rémunérations : 10 000 euros de baisse, de 24 699,94 à 14 699,24 euros.
- 920 120.00 Rémunérations de base : 10 000 euros de baisse, de 29 852,31 à 19 052,99 euros.
- 920 121.00 Rémunérations complémentaires : 10 000 euros de baisse, de 94 817,87 à 84 817,87 euros.
Le total des crédits initiaux dans ces quatre applications était de 229 190,62 euros, avec 62 221,29 euros déjà dépensés, et s’établit à 168 390,60 euros après le transfert, toujours selon le résumé par articles accompagnant l’accord.
Où vont-ils : eau, parcs et maintenance
La destination des 60 000 euros est répartie entre quatre applications de dépenses courantes, avec un poids particulier pour l’approvisionnement en eau et la maintenance des services généraux :
- 161 221.01 Approvisionnement en eau potable : 20 000 euros, de 240 000 à 280 000 euros.
- 171 227.99 Parcs et jardins, services externes : 10 000 euros, de 0 à 10 000 euros.
- 920 213 Machines et installations : 10 000 euros, de 30 000 à 40 000 euros.
- 920 227.12 Maintenance des services généraux : 20 000 euros, de 35 000 à 55 000 euros.
L’ensemble de ces applications passe de 305 000 à 365 000 euros de crédit disponible, ce qui représente une augmentation de 19,7 % dans les chapitres bénéficiant du transfert.
Sans marge d’allégations et seul recours judiciaire
Avec la publication de l’approbation définitive, la voie administrative ordinaire est close. Contre cet accord, et en vertu de l’article 113 de la Loi 7/1985, du 2 avril, régissant les bases du régime local, les parties intéressées ne pourront interposer directement qu’un recours contentieux-administratif, conformément aux articles 25 à 43 de la Loi 29/1998, du 13 juillet, régissant ladite juridiction.
L’annonce avertit en outre que l’interposition de ce recours ne suspendra pas, en soi, l’effet de l’acte contesté, de sorte que la modification du crédit est applicable dès sa publication. Le document comprend un code de vérification électronique pour sa consultation sur le site du bulletin provincial.
La décision affecte le fonctionnement quotidien de la municipalité : elle renforce les postes relatifs à l’eau potable, à la conservation des parcs et à l’entretien des installations au détriment des rémunérations du personnel, dans un exercice où les dépenses déjà exécutées pour ces applications de personnel dépassaient à peine 27 % du crédit initial. Pour les habitants de Torija, ce changement se traduit par une plus grande marge budgétaire pour les services directs et par un coussin moindre pour les rémunérations tout au long du reste de l’exercice.
Source : Bulletin Officiel de la Province de Guadalajara, nº 200, 20 octobre 2026, section I (Administration Locale, Mairies), pág. 1-2 (référence officielle : document 2026_2741 ; code de vérification 58960c4a5bfdce371a410c9988ec989e4869cc00).