Santiago nomea quince policías locais de carreira e reforza a seguridade cidadá

A alcaldesa de Santiago de Compostela, Goretti Sanmartín Rei, asinou o 20 de outubro de 2026 a resolución 2026/12193 pola que nomea funcionarios de carreira a quince novos axentes da Policía Local do municipio. O nomeamento publícase no Boletín Oficial da Provincia da Coruña (BOP) núm. 204, do 26 de outubro de 2026, na sección de Administración Local, co número de anuncio 2026/6864.

Os quince axentes quedan encadrados na escala de Administración especial, subescala de servizos especiais, clase policía local, escala básica, categoría policía, grupo C, subgrupo C1 de clasificación, cun nivel 18. A resolución outorga a condición de persoal funcionario de carreira «con efectos económicos e administrativos da data da toma de posesión», de modo que a antigüidade e as retribucións de cada axente cóntanse desde o día en que toma posesión efectiva do seu posto.

A incorporación prodúcese sobre prazas xa previstas na Relación de Postos de Traballo (RPT) de 2026 do Concello de Santiago de Compostela, aprobada pola Xunta de Goberno Local o 22 de xullo de 2026 e publicada de novo, tras corrección de erros, no BOP núm. 157, do 19 de agosto de 2026. Naquela relación, os postos de policía figuran na área de Mobilidade e Seguridade Cidadá, servizo de Convivencia Cidadá, a xornada completa e unha retribución anual de 15.975,88 euros por praza. No mesmo ámbito, a Academia Galega de Seguridade Pública convocou en outubro tres prazas de inspector da Policía Local para Santiago polo sistema de promoción interna (BOP núm. 189, do 2 de outubro de 2026).

Quince prazas na escala básica

A resolución detalla, unha por unha, as persoas nomeadas e o código de posto que ocupan, todos eles baixo o prefixo A15.SGC.00.G:

• Brais Rodríguez Bouzas — A15.SGC.00.G.139
• Carolina Montero López — A15.SGC.00.G.141
• Daniel Oliveira da Graça Varela — A15.SGC.00.G.143
• César Otero Pereira — A15.SGC.00.G.144
• Óscar Paz Lueiro — A15.SGC.00.G.159
• Enrique Pérez Álvarez — A15.SGC.00.G.165
• Pablo García Buján — A15.SGC.00.G.180
• Iago Marcos Vázquez — A15.SGC.00.G.181
• Miguel Larralde Petrabich — A15.SGC.00.G.219
• Raquel Parra Núñez — A15.SGC.00.G.225
• Urko Duarte Ingerto — A15.SGC.00.G.232
• Aida Ouro Couselo — A15.SGC.00.G.235
• Alejandro Pujales Anca — A15.SGC.00.G.238
• Javier Barreiro Seoane — A15.SGC.00.G.239
• Adrián Fuenteseca García — A15.SGC.00.G.240

O anuncio publica os documentos de identidade protexidos parcialmente, de acordo coa normativa de protección de datos, polo que só se difunden os catro últimos díxitos de cada DNI.

Efectos administrativos e retributivos

O nomeamento consolida a praza en propiedade e pecha o proceso selectivo para estas quince persoas, que deixan de ter calquera vínculo temporal co Concello de Santiago de Compostela. A pertenza ao subgrupo C1 e o nivel 18 determinan o encadramento profesional e retributivo dentro da estrutura municipal, cunha retribución anual de referencia de 15.975,88 euros por posto segundo a relación de postos vixente.

A resolución esgota a vía administrativa, o que habilita as persoas interesadas a acudir directamente á xurisdición contencioso-administrativa se consideran que o acto lles causa prexuízo.

Prazos para recorrer

O texto publicado no boletín recolle os recursos dispoñibles contra o nomeamento:

• Recurso de reposición, con carácter potestativo, ante o órgano municipal que ditou o acto, no prazo dun mes desde o día seguinte ao da notificación, conforme aos artigos 123 e 124 da Lei 39/2015.
• Recurso contencioso-administrativo ante o Xulgado do Contencioso-Administrativo de Santiago de Compostela, no prazo de dous meses desde o día seguinte á notificación do rexeitamento expreso da reposición.
• Se o rexeitamento é presunto, o prazo para o recurso contencioso-administrativo é de seis meses, segundo o artigo 46 da Lei 29/1998, reguladora da xurisdición contencioso-administrativa.

A interposición da reposición impide acudir ao contencioso ata que aquela se resolva, de forma expresa ou presunta.

A publicación destes quince nomeamentos reforza o persoal de seguridade do concello cunha quenda completa de axentes xa formados, que pasa a cubrir prazas estruturais da escala básica. Para a cidadanía, o efecto inmediato é a consolidación de efectivos na Policía Local compostelá, cunha plantilla que gaña estabilidade xurídica e capacidade operativa sobre postos que ata agora estaban cubertos de forma provisional ou vacante.

Fuente: Boletín Oficial da Provincia da Coruña (BOP), núm. 204, 26 de outubro de 2026, Administración Local, páx. 1 (referencia oficial: 2026/6864).