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Boletín Oficial de Cantabria · 13 Oct 2026 · 7 vistas

Radio Taxi Cantabria aplica una subida salarial del 3,30% en 2026

Por FactBox Admin

Radio Taxi Cantabria aplica una subida salarial del 3,30% en 2026

La Dirección General de Trabajo, Economía Social y Empleo Autónomo ha dispuesto la inscripción en el Registro de Convenios Colectivos y la publicación del acuerdo que actualiza las tablas salariales de 2026 del convenio colectivo de Radio Taxi Cantabria Sociedad Limitada, con un incremento del 3,30% sobre las retribuciones de 2025. La resolución, con referencia CVE-2026-7904 y código 39001312011988, aparece en el Boletín Oficial de Cantabria número 196, de 13 de octubre de 2026, en la sección 7.3 de estatutos y convenios colectivos, páginas 52079 a 52081. El texto lleva la firma del director general de Trabajo, Economía Social y Empleo Autónomo, Jaime Gonzalo Alonso Rozadilla, y está fechado en Santander el 5 de octubre de 2026.

La resolución se dicta al amparo del artículo 90 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y de los artículos 2 y 8 del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de los Convenios Colectivos, Acuerdos Colectivos de Trabajo y Planes de Igualdad. La competencia autonómica deriva del Real Decreto 1900/1996, de 2 de agosto, sobre traspaso de funciones y servicios a la Comunidad Autónoma de Cantabria, y de los decretos de reorganización de las consejerías 6/2023, de 7 de julio, y 54/2023, de 20 de julio.

El expediente corresponde a la Consejería de Industria, Empleo, Innovación y Comercio del Gobierno de Cantabria. Según el texto publicado, la Dirección General ha tenido a la vista las subsanaciones presentadas en el registro REGCON los días 1 y 2 de octubre de 2026 antes de ordenar el depósito y la publicación del acuerdo.

El acuerdo de la comisión negociadora

La comisión negociadora del convenio se reunió a las 9:00 horas del 24 de julio de 2026 en las instalaciones de la empresa, situadas en la calle La Prensa, sin número (naves 4 y 5), de Santander, código postal 39012. En la reunión intervinieron:

  • María Pilar Terán Gámez, por la representación empresarial.
  • Roxana Vasiliu, por la representación sindical.

El acuerdo aprobado aplica lo previsto en el artículo 17 del convenio vigente: la subida sobre la tabla de 2025 se fija en el mismo porcentaje que se aplique a las tarifas municipales de autotaxi de la ciudad de Santander. Para 2026 ese porcentaje es del 3,30%. El acta faculta además a María Pilar Terán Gámez para presentar los ejemplares del acuerdo ante la Dirección General de Trabajo de Cantabria a efectos de registro.

Las nuevas tablas salariales

El anexo I recoge el salario base mensual y el salario bruto anual a jornada completa, con inclusión de pagas extras. Las cuantías fijadas para 2026 son las siguientes:

  • Dirección, Administración y Recursos Humanos: 1.854,53 euros al mes y 27.817,99 euros al año.
  • Encargado o encargada: 1.785,71 euros al mes y 26.785,58 euros al año.
  • Nivel retributivo A+ de administración: 1.579,11 euros al mes y 23.686,58 euros al año.
  • Nivel retributivo A de administración: 1.475,81 euros al mes y 22.137,08 euros al año.
  • Nivel retributivo B de administración: 1.300,78 euros al mes y 19.511,80 euros al año.
  • Nivel retributivo C de administración: 1.198,61 euros al mes y 17.979,13 euros al año.
  • Área comercial, nivel A: 1.164,98 euros al mes y 17.474,55 euros al año.
  • Área de limpieza, nivel A: 1.141,54 euros al mes y 17.123,01 euros al año.
  • Reparaciones y Taller, nivel A: 1.940,93 euros al mes y 29.114,05 euros al año.
  • Reparaciones y Taller, nivel B+: 1.716,76 euros al mes y 25.751,35 euros al año.
  • Reparaciones y Taller, nivel B: 1.492,57 euros al mes y 22.388,62 euros al año.
  • Reparaciones y Taller, nivel C: 1.367,80 euros al mes y 20.469,70 euros al año.
  • Radiotelefonía, nivel A+: 1.348,14 euros al mes y 20.222,01 euros al año.
  • Radiotelefonía, niveles A y B: 1.164,98 y 1.141,54 euros al mes, respectivamente, con salarios ajustados al SMI vigente.

Tramitación y efectos

La Dirección General acuerda dos actuaciones: ordenar la inscripción del acuerdo en el Registro de Convenios Colectivos, Acuerdos Colectivos de Trabajo y Planes de Igualdad de la Comunidad Autónoma de Cantabria, con su correspondiente depósito, y disponer su publicación en el Boletín Oficial de Cantabria. El anexo de tablas aparece fechado en diciembre de 2025 y cuenta con las firmas de la representación empresarial y de la representación de los trabajadores.

La actualización tiene efecto directo sobre las retribuciones de la plantilla de Radio Taxi Cantabria Sociedad Limitada, que verá aplicados los nuevos importes durante el ejercicio 2026. La publicación en el boletín oficial confirma la vigencia y la eficacia general del acuerdo y permite a los trabajadores y a la representación sindical verificar las cuantías que deben figurar en las nóminas.


Fuente: Boletín Oficial de Cantabria, núm. 196, de 13 de octubre de 2026, sección 7.3 Estatutos y Convenios Colectivos, págs. 52079-52081 (referencia oficial: CVE-2026-7904).