Polonia publica reglas salariales consolidadas para los trabajadores de la salud presupuestarios

El Ministro de Salud ha publicado el texto consolidado del reglamento sobre las condiciones remunerativas para los trabajadores de las entidades médicas que operan como unidades presupuestarias, actualizando las tablas de salarios base que rigen la remuneración del personal médico y administrativo. El anuncio, con fecha de 26 de agosto de 2026, aparece en el Dziennik Ustaw del 3 de septiembre de 2026 bajo el ítem poz. 1170.

El texto consolidado reproduce el reglamento del 17 de julio de 2014 sobre las condiciones remunerativas para los trabajadores de las entidades médicas que operan como unidades presupuestarias, incorporando las enmiendas introducidas por dos instrumentos posteriores: el reglamento del Ministro de Salud del 4 de julio de 2025 (Dz. U. poz. 916) y el reglamento del 2 de julio de 2026 (Dz. U. poz. 943). El documento fue firmado en nombre del Ministro por K. Kęcka.

Nuevas tablas de salarios base

El Anexo 1 establece la tabla de salarios base mensuales en veinte categorías de graduación (I–XX), con los rangos fijados por el reglamento modificador del 2 de julio de 2026, que entró en vigor el 15 de julio de 2026 y se aplica a los salarios devengados a partir del 1 de enero de 2026. La enmienda de 2025 se aplica a los salarios devengados a partir del 1 de enero de 2025.

• Categoría I: 4,806–7,470 zł
• Categoría X: 4,896–10,230 zł
• Categoría XV: 4,946–14,350 zł
• Categoría XX: 4,996–15,840 zł

Graduación y complementos

El Anexo 2 gradúa al personal de las entidades médicas (excluyendo las estaciones sanitario-epidemiológicas), desde el director de la entidad (categoría XX) hasta los trabajadores en formación profesional (categoría I). El Anexo 3 cubre al personal de las estaciones sanitario-epidemiológicas, y el Anexo 4 enumera los puestos con derecho a un complemento funcional, que alcanza hasta el 50% del salario base para el director de una entidad médica y el inspector sanitario provincial.

El texto consolidado también conserva las reglas generales sobre los componentes salariales: un complemento de antigüedad, un suplemento por trabajo nocturno del 20% de la tarifa base por hora, bonos por jubileo del 75% al 300% de la remuneración mensual tras 20 a 40 años de servicio, y una indemnización única de uno a tres meses de salario al jubilarse o por pensión de invalidez. Los trabajadores que posean un título de doctorado o profesorado reciben un complemento académico de hasta el 50% del salario base.

Alcance e impacto

El reglamento se aplica a los trabajadores de las entidades médicas que operan como unidades presupuestarias, incluyendo al personal médico, de enfermería, técnico, económico y administrativo y, desde el 22 de enero de 2014, al personal del Centro Nacional para la Prevención de Conductas Disociales. El texto consolidado no incluye las disposiciones transitorias de los dos reglamentos modificadores, que se reproducen por separado en el anuncio.

Para los miles de empleados afectados, la publicación proporciona una referencia única y autorizada de las tablas de salarios base y las reglas de graduación actualmente vigentes, aclarando los derechos remunerativos aplicables desde principios de 2026.

Fuente: Dziennik Ustaw, No. 2026, 3 de septiembre de 2026, ítem 1170 (referencia oficial: Dz. U. 2026 poz. 1170).