Neda estrea canle interna de denuncias e designa o seu responsable

O Concello de Neda xa dispón dun Sistema Interno de Información (canle de denuncias) plenamente vixente, logo de que o acordo de aprobación definitiva se publicase íntegro no Boletín Oficial da Provincia da Coruña núm. 193, do 9 de outubro de 2026. O anuncio, referenciado como 2026/6443 e tramitado baixo o Expediente 2026/X008/000001, inclúe a designación da persoa física responsable da xestión do sistema. A medida dá cumprimento á Lei 2/2023, do 20 de febreiro, reguladora da protección das persoas que informen sobre infraccións normativas e de loita contra a corrupción.

Da aprobación inicial á publicación definitiva

O Pleno do Concello de Neda, na súa sesión ordinaria do 3 de agosto de 2026, acordou a aprobación inicial do sistema, xunto coa Política do sistema interno de información e garantías de protección das persoas informantes e o Procedemento de xestión e investigación (canle de denuncias). Ese acordo inicial publicouse no Boletín Oficial da Provincia núm. 150, do 11 de agosto de 2026.

Rematado o período de exposición pública sen que se presentase ningunha alegación ou suxestión, o acordo entendeuse elevado a definitivo conforme ao artigo 49.c) da Lei 7/1985, de 2 de abril, reguladora das bases do réxime local, e publicouse integramente en cumprimento do artigo 70.2 da mesma norma. O texto vai asinado polo alcalde, Ángel Alvariño Saavedra, en Neda, a 2 de outubro de 2026.

Tres vías de entrada e denuncias anónimas

A canle admite comunicacións por escrito a través dun sistema electrónico, por correo postal e mediante reunión presencial, e permite presentar denuncias anónimas, con mecanismos para manter a interacción co informante a través dun código alfanumérico. A xestión da plataforma electrónica realizarase por un terceiro externo, a firma UNIVE ABOGADOS, en condición de encargada do tratamento.

O órgano de cumprimento designa individualmente un Responsable do Sistema Interno, única persoa encargada da tramitación e xestión das denuncias, que actúa con independencia e autonomía e non pode recibir instrucións. A designación notificarase á Autoridad Independiente de Protección del Informante, A.A.I. e á Autoridade Galega de Protección da Persoa Informante (AGPI) no prazo de dez días hábiles.

Prazos, dereitos e protección fronte a represalias

O procedemento fixa un cadro de prazos esenciais:

• Acuse de recibo ao informante: 7 días naturais desde a recepción.
• Trámite de admisión (análise preliminar): 10 días hábiles desde o rexistro.
• Comunicación de admisión ou inadmisión: 5 días hábiles desde a decisión.
• Reunión presencial, se se solicita: 7 días hábiles desde a solicitude.
• Investigación: máximo de 3 meses, ampliable outros 3 en casos de especial complexidade.
• Conservación de datos sen inicio de investigación: 3 meses, con posterior supresión ou anonimización.
• Conservación máxima de datos: 10 anos.

As persoas informantes teñen dereito á confidencialidade e ao anonimato, a coñecer o estado da súa denuncia, a asistencia xurídica gratuíta ao amparo da Lei 1/1996 e a protección fronte a represalias. Os actos de represalia son nulos de pleno dereito. As persoas denunciadas manteñen a presunción de inocencia, o dereito de defensa e o acceso ao expediente sen revelar a identidade do informante.

Ámbito de aplicación e difusión

Poderán usar a canle os empregados públicos e demais membros do organigrama municipal, o persoal de contratistas, subcontratistas e provedores, quen xa rematou a súa relación laboral, voluntarios, bolseiros e persoas en formación, así como quen obtivo a información durante un proceso de selección.

No ámbito obxectivo inclúense as infraccións do Dereito da Unión Europea e as infraccións penais ou administrativas graves ou moi graves; as condutas leves só se admiten como posta en coñecemento. O Concello de Neda publicitará o sistema na intranet municipal, na páxina web e no portal de transparencia, e desenvolverá programas de formación para o persoal.

A posta en marcha da canle dota ao municipio dun mecanismo estable de alerta temperá fronte á corrupción e ás irregularidades administrativas, e estende a protección legal a calquera persoa que denuncie feitos dos que teña coñecemento nun contexto laboral ou profesional.

Fuente: Boletín Oficial da Provincia da Coruña, núm. 193, 9 de outubro de 2026, Administración Local, páx. 1 (referencia oficial: 2026/6443).