Logrosán recrute un agent titulaire pour le poste de responsable de la logistique et de la maintenance

La Mairie de Logrosán a ouvert le processus de sélection pour pourvoir un poste fixe de Responsable de la Logistique, de la Maintenance et du Nettoyage à temps plein, via le système de concours-opposition. L’avis de recrutement est publié dans le Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres n° 0192, du 7 octobre 2026, sous la référence officielle BOP-2026-4693, et est signé par le maire-président Julio A. Roldán Masa.

Les bases réglementaires ont été approuvées par décret de la Mairie sous le numéro 2026-0384, en date du 6 octobre 2026, et occupent les pages 22934 à 22941 de la Section I (Administration Locale) du bulletin provincial. Le poste est celui de personnel contractuel fixe et la sélection sera traitée selon les principes d’égalité, de mérite, de capacité et de publicité, avec l’objectif déclaré de doter la municipalité d’un responsable polyvalent pour ses services opérationnels.

Un poste polyvalent pour les services municipaux

Le responsable assumera la logistique, la distribution et l’organisation des entrepôts municipaux, y compris les achats de produits, d’outils et de matériel pour la maintenance générale, les travaux, le jardinage, la peinture et le nettoyage. Parmi ses fonctions figurent :

• Le contrôle et la gestion du personnel de nettoyage des bâtiments municipaux et de la voie publique, avec la fourniture des produits.
• La responsabilité de la Déchetterie Municipale.
• La responsabilité du Centre Municipal de Nettoyage et de Désinfection des Véhicules pour le transport d’animaux vivants.
• L’organisation et la logistique d’événements tels que Noël, le Carnaval, la Semaine Sainte, les fêtes municipales et les sorties.
• La désactivation quotidienne des alarmes de la mairie et les petites réparations dans les locaux municipaux.
• Le soutien au responsable du cimetière pour le matériel de réparation et de nettoyage.
• La maîtrise des programmes et équipements informatiques nécessaires.

Conditions et dépôt des candidatures

Les candidats devront remplir les conditions à la date de clôture du délai de dépôt. Sont exigés : la nationalité espagnole ou celle d’un État membre de l’Union Européenne, être âgé de plus de 16 ans, un diplôme minimum de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, le permis de conduire de catégorie B et le certificat d’applicateur ou manipulateur de pesticides à usage agricole délivré par la Junta de Extremadura. Une disponibilité totale pour travailler les week-ends, les jours fériés et durant le mois d’août est également requise.

Les demandes devront être conformes au modèle de l’annexe I et être adressées au maire-président, accompagnées d’une copie de la pièce d’identité (DNI), du diplôme, du permis de conduire et du certificat de pesticides, ainsi que des documents justifiant les mérites. Le délai est de 10 jours ouvrables à compter de la publication de l’extrait de l’avis dans le Boletín Oficial del Estado, et les frais d’examen s’élèvent à 12 euros.

Deux épreuves éliminatoires et une phase de mérites

La phase d’opposition se compose de deux exercices obligatoires et éliminatoires. Le premier est un questionnaire de 20 questions à choix multiples, avec quatre alternatives, qui sera répondu par écrit en 30 minutes sur le programme de l’annexe II ; chaque bonne réponse vaut 0,50 point et chaque erreur retire 0,10, avec un minimum de 5 points pour réussir l’épreuve. Le second consiste en deux exercices pratiques liés aux fonctions du poste, notés ensemble de 0 à 10 points, avec la même note minimale de 5.

La phase de concours évalue l’expérience et la formation, avec un maximum de 5 points :

• Expérience : 0,30 point pour chaque mois travaillé à un poste similaire dans une administration publique, jusqu’à 3 points.
• Formation : 1 point pour un cours de prévention des risques professionnels dans le secteur de la construction de 60 heures ou plus.
• Formation : 1 point pour la possession du permis de conduire de type C.

Tribunal qualificateur et publicité du processus

Le Tribunal Qualificateur sera composé de cinq membres, avec un nombre égal de suppléants, tous employés publics possédant un diplôme égal ou supérieur à celui exigé pour le poste. Il se compose d’un président et d’un secrétaire désignés par la Mairie et de trois assesseurs, également de désignation municipale. Les centrales syndicales les plus représentatives pourront envoyer des observateurs avec voix consultative mais sans droit de vote.

Une fois le processus terminé, le Tribunal publiera sur le tableau d’affichage la liste des admis par ordre de score et soumettra au maire-président la proposition de nomination. Les bases sont publiées intégralement dans le BOP de Cáceres, sur le tableau physique de la Mairie et sur le siège électronique municipal, et l’appel peut être contesté conformément à la Loi 39/2015, du 2 octobre.

L’appel renforce l’effectif permanent de la Mairie de Logrosán dans un domaine clé pour le fonctionnement quotidien de la municipalité, car le poste coordonne les entrepôts, le nettoyage, la déchetterie et les événements locaux. Pour les résidents intéressés, le délai de candidature débute avec la publication de l’extrait dans le Boletín Oficial del Estado, il est donc conseillé de préparer la documentation exigée à l’avance.

Source : Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, n.º 0192, du 7 octobre 2026, Section I - Administration Locale, p. 22934-22941 (référence officielle : BOP-2026-4693).