La Manchuela aprueba definitivamente su presupuesto de 2026 y su plantilla

La Mancomunidad para el Desarrollo de La Manchuela ha elevado a definitivo su presupuesto general, bases de ejecución y plantilla de personal para el ejercicio 2026. El acuerdo, adoptado inicialmente por el Pleno en sesión extraordinaria del 30 de julio de 2026, ha quedado firme al no registrarse reclamaciones durante el trámite de exposición pública, según el anuncio publicado en el Boletín Oficial de la provincia de Albacete número 100, de 28 de agosto de 2026.

La aprobación se sustenta en los artículos 112.3 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local; 169.3 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales; y 127 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, de Régimen Local. El documento lo firma la Presidenta, María Pilar Medina Martínez.

Un presupuesto equilibrado de 801.850 euros

El presupuesto presenta un total de ingresos y de gastos de 801.850 €, con equilibrio entre ambas partidas. Los ingresos se concentran en las operaciones corrientes, que suman la práctica totalidad de la cifra.

• Transferencias corrientes: 796.847,40 €
• Tasas, precios públicos y otros ingresos: 5.002,60 €
• Total ingresos: 801.850,00 €

En el capítulo de gastos, el grueso corresponde a personal y a gastos corrientes en bienes y servicios, con una pequeña partida de inversiones reales.

• Gastos de personal: 669.396,00 €
• Gastos corrientes en bienes y servicios: 93.894,00 €
• Transferencias corrientes: 34.130,00 €
• Gastos financieros: 1.420,00 €
• Inversiones reales: 3.010,00 €
• Total gastos: 801.850,00 €

Una plantilla de 17 puestos

La plantilla de personal para 2026 se estructura en torno a los programas de formación, los Centros de la Mujer y los equipos del PRAS. No se incluyen funcionarios de habilitación nacional, al haberse suprimido la obligación por resolución de 19 de febrero de 1998 (DOCM n.º 11, de 6 de marzo).

• Formación: Pedagogo/a-Dinamizador/a, Asesor/a Jurídico/a y Psicólogo/a.
• Centro de la Mujer Casas Ibáñez: Técnico/a de Área Social, Técnico/a de Área de Empleo, Administrativo/a y Asesor/a Jurídico/a.
• Centro de la Mujer Alatoz: Psicólogo/a y dos Trabajadores/as Sociales.
• PRAS – Equipo Básico de Atención: tres Educadores/as Sociales, Auxiliar Administrativo/a y Psicólogo/a.
• PRAS – Equipo Técnico de Inclusión Social FSE+: Trabajador/a Social y Educador/a Social.

En total, la plantilla asciende a 17 puestos de personal laboral.

Plazo de recurso

Contra la aprobación definitiva del presupuesto general podrá interponerse directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la provincia de Albacete.

La publicación de este acuerdo dota de seguridad jurídica a la gestión económica de la mancomunidad para todo el ejercicio, garantizando la financiación de los servicios comarcales de atención a la mujer, formación e inclusión social que presta a los municipios de La Manchuela.

Fuente: Boletín Oficial de la provincia de Albacete, número 100, 28 de agosto de 2026, Sección tercera. Administración Local, págs. 22-23 (referencia oficial: anuncio de la Mancomunidad para el Desarrollo de La Manchuela, doc. 298873).