BOP de Cuenca · 21 Aug 2026 · 5 vistas
La Diputación de Cuenca nombra a un técnico medio de Relaciones Laborales
Por FactBox Admin
La Diputación Provincial de Cuenca ha dispuesto el nombramiento de una plaza de Técnico Medio de Administración Local, especialidad Relaciones Laborales, a favor de Santiago Jesús Martínez Fernández, que queda así provisto como funcionario de carrera con carácter definitivo. La decisión se adopta por Decreto nº 6366, de 18 de agosto de 2026, y se hace pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca número 96, de 21 de agosto de 2026, página 10.
El acuerdo lo firma el presidente de la institución provincial, que actúa por delegación en el Diputado de Personal y Régimen Interno conforme al Decreto nº 4841, de 22 de julio de 2025. El anuncio se publica para general conocimiento de acuerdo con lo establecido en el propio decreto de nombramiento.
El puesto adjudicado
La plaza asignada corresponde al puesto de trabajo identificado como 161 10104, Técnico de Administración Local, Relaciones Laborales, con dotación 2. Se trata de un destino reservado a funcionario de Administración Especial, Subescala Técnica, Técnico Medio, del Grupo A, Subgrupo A2, para el que se exige la titulación de Diplomado o Diplomada en Relaciones Laborales.
- Nivel de complemento de destino: CD 24.
- Complemento específico: el correspondiente al puesto.
- Forma de provisión: concurso.
- Carácter: definitivo.
Toma de posesión
El aspirante deberá tomar posesión del puesto en el plazo de un mes, contado desde la notificación del nombramiento. El documento, firmado electrónicamente en Cuenca, incorpora el DNI del interesado (*7785) y detalla las condiciones de la provisión.
Relevancia para la plantilla provincial
El nombramiento consolida la estructura de personal de la Diputación de Cuenca al cubrir de forma definitiva una plaza técnica vinculada a la gestión de las relaciones laborales, un área clave para la administración de los recursos humanos de la institución y de los servicios que presta a los municipios de la provincia. La cobertura por concurso garantiza la selección del candidato conforme a los principios de mérito y capacidad que rigen el acceso a la función pública.
Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca, núm. 96, 21 de agosto de 2026, pág. 10 (referencia oficial: NÚM. 2014).