Formentera convoca una plaza de trabajador social como funcionario de carrera.

El Consejo Insular de Formentera ha convocado las pruebas selectivas para proveer, por turno libre y como funcionario de carrera, una plaza de trabajador/a social incluida en la oferta pública de empleo (OPE) de 2024. El acuerdo fue adoptado por la Junta de Gobierno en sesión ordinaria de 31 de julio de 2026 y se ha publicado en el Boletín Oficial de las Islas Baleares (BOIB) número 101, de 13 de agosto de 2026, con el número de documento 8161. La convocatoria también se publicará en el BOE, momento en que comenzará el plazo de inscripciones.

La plaza, que corresponde a la escala de Administración Especial, subescala técnica, grupo A2, forma parte de la plantilla del Consejo y está vacante o cubierta temporalmente por personal interino. El proceso se regirá por las bases específicas aprobadas, que aplican, entre otra normativa, la Ley 4/2022 de consejos insulares, el texto refundido del Estatuto básico del empleado público (TREBEP) y la Ley 20/2021 de medidas urgentes para reducir la temporalidad en el empleo público. El presidente del Consejo, Óscar Portas Juan, firmó electrónicamente las bases el 11 de agosto de 2026.

Requisitos y presentación de solicitudes

Para participar hay que cumplir, en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos:

• Tener la nacionalidad española, de un estado miembro de la Unión Europea o de un estado con libre circulación de trabajadores, con las excepciones legales.
• Estar en posesión del grado de Trabajo Social o titulación equivalente, según el artículo 76 del TREBEP.
• Acreditar conocimientos de lengua catalana de nivel B2 o superior, de acuerdo con el Decreto 11/2017.
• Haber satisfecho los derechos de examen, fijados en 24 euros; quedan exentas las personas en situación de desempleo, las familias numerosas y las personas con discapacidad igual o superior al 33 %.

Las solicitudes se pueden presentar en la sede electrónica del Consejo (ovac.conselldeformentera.cat) o presencialmente en la Oficina de Atención Ciudadana de Formentera, en la calle de Ramon Llull, 6, de Sant Francesc. El plazo será de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE.

Un proceso de concurso-oposición con dos fases

El sistema de selección será el de concurso-oposición, con un máximo de 100 puntos: 60 para la fase de oposición, que es eliminatoria, y 40 para la fase de concurso, que solo se valora entre los aspirantes que superen la primera fase.

• Primera prueba (teórica): cuestionario de 80 preguntas —16 de temario general y 64 de específico— con 145 minutos de duración; se requiere obtener un mínimo de 15 puntos sobre 30.
• Segunda prueba (práctica): resolución de un supuesto práctico elegido por sorteo entre cuatro casos propuestos por el tribunal, con un máximo de 180 minutos y un mínimo de 15 puntos sobre 30.
• Fase de concurso: valoración de la experiencia profesional (hasta 15 puntos), la formación académica y los cursos (hasta 20 puntos) y los idiomas (hasta 5 puntos).

El tribunal calificador estará formado por un presidente, un secretario y tres vocales, todos funcionarios de carrera, con una persona suplente para cada miembro. En caso de empate, se resolverá por la mejor puntuación en la oposición, la mayor experiencia en puestos análogos, la infrarrepresentación de género y, finalmente, por sorteo.

Nombramiento, prácticas y bolsa de interinos

Las personas que superen el proceso serán nombradas funcionarias en prácticas durante un período que no excederá los seis meses, aunque se exceptúan las que acrediten más de seis meses de servicios al Consejo en el mismo subgrupo y categoría. Con la toma de posesión de la plaza se destituirá al personal que la ocupaba provisionalmente.

El proceso también prevé la constitución de una bolsa de trabajo para interinidades: se incorporarán, por orden de puntuación, los aspirantes que hayan superado todo el proceso sin plaza y los que hayan superado como mínimo la primera prueba de la fase de oposición.

La convocatoria supone una oportunidad laboral relevante para la isla de Formentera, que refuerza con personal fijo sus servicios sociales en el marco de la lucha contra la temporalidad impulsada por la Ley 20/2021. Los interesados pueden consultar las bases completas en el BOIB y en la web del Consejo, y disponen de un mes desde la publicación para interponer recurso de reposición ante la Junta de Gobierno.

Fuente: Boletín Oficial de las Islas Baleares, núm. 101, 13 de agosto de 2026, Sección II. Autoridades y personal (Subsección segunda. Oposiciones y concursos), pág. 44144 (referencia oficial: núm. 8161).