Le SEPEPA distribue 461 111 euros pour la formation avec engagement d'embauche

Le Service Public de l’Emploi de la Principauté des Asturies (SEPEPA), dépendant du Conseil de la Science, de l’Industrie et de l’Emploi, a fixé à 461 111,67 euros le crédit de l’appel à candidatures 2026-2027 de subventions aux entités de formation pour des actions de formation menant à des certificats professionnels avec engagement d’embauche, destinées aux travailleurs sans emploi. La répartition définitive est publiée dans le Bulletin Officiel de la Principauté des Asturies (BOPA) n° 214, du 5 novembre 2026, via la Résolution du 28 octobre 2026 de l’organisme autonome. Le document, portant la référence officielle Cód. 2026-09037, précise le montant correspondant à chacune des trois périodes de demande.

L’appel d’origine est la Résolution du 3 août 2026 du SEPEPA, publiée dans le BOPA n° 154, du 11 août 2026. Son septième paragraphe prévoyait un financement à titre estimatif de 461 111,67 euros, c’est pourquoi la norme obligeait à publier la répartition définitive avant de trancher sur l’octroi. Le fondement est l’article 58.5 du Règlement de la Loi 38/2003, du 17 novembre, Générale sur les Subventions, approuvé par le Décret Royal 887/2006, du 21 juillet, qui exige cette publication préalable dans les mêmes supports que l’appel à candidatures lorsque la distribution entre les crédits a un caractère estimatif.

Trois applications budgétaires et deux annuités

Le montant est réparti entre trois applications des Budgets Généraux de la Principauté des Asturies, toutes liées au code de projet 2026/000879 :

• 85.01.322J.741.001 : 44 445,00 euros (26 667,00 en 2026 et 17 778,00 en 2027).
• 85.01.322J.771.012 : 250 000,00 euros (150 000,00 en 2026 et 100 000,00 en 2027).
• 85.01.322J.781.032 : 166 666,67 euros (100 000,00 en 2026 et 66 666,67 en 2027).
• Total : 276 667,00 euros à charge de 2026 et 184 444,67 euros à charge de 2027.

Ces crédits maximums par application et par annuité restent inchangés par rapport à la prévision initiale ; ce qui varie est leur répartition interne entre les trois périodes de dépôt des demandes.

Répartition par périodes de demande

Chacune des trois périodes est dotée d’un montant global pratiquement identique, environ 153 703 euros, mais avec une composition différente par poste :

• Première période : 14 815,00 euros de la 741.001, 123 904,50 de la 771.012 et 14 984,38 de la 781.032, pour un total de 153 703,88 euros.
• Deuxième période : 14 815,00 euros de la 741.001, 42 762,17 de la 771.012 et 96 126,73 de la 781.032, jusqu’à 153 703,90 euros.
• Troisième période : 14 815,00 euros de la 741.001, 83 333,33 de la 771.012 et 55 555,56 de la 781.032, jusqu’à 153 703,89 euros.

La résolution s’appuie sur la compétence du président du SEPEPA conformément à l’article 12.1 de l’Ordre EFP/942/2022, du 23 septembre, et à la Loi de la Principauté des Asturies 3/2005, du 8 juillet, relative au Service Public de l’Emploi, dont la structure organique de base est fixée par le Décret 39/2009, du 3 juin, modifié par les Décrets 10/2016, du 16 mars, et 214/2023, du 16 décembre.

Demandes admises et voie de recours

La Commission d’Évaluation prévue au onzième paragraphe de l’appel a analysé les demandes le 22 octobre 2026 et a déclaré admises toutes les entités demanderesses, comme indiqué dans le procès-verbal de cette même date. Sur cette base, le SEPEPA clôture la répartition et en informe les entités bénéficiaires par voie de publication au BOPA.

L’acte n’épuise pas la voie administrative : un recours hiérarchique peut être formé contre celui-ci devant le titulaire du Conseil de la Science, de l’Industrie et de l’Emploi dans un délai d’un mois à compter du lendemain de sa notification, conformément à l’article 27.2 de la Loi de la Principauté des Asturies 2/1995, du 13 mars, et aux articles 121 et 122 de la Loi 39/2015, du 1er octobre. La résolution est signée à Oviedo le 28 octobre 2026 par la Présidence de l’organisme.

La répartition est importante pour les entités de formation qui sollicitent ces aides, car elles connaissent désormais avec exactitude le montant du crédit disponible pour chaque période, ainsi que pour les personnes au chômage, qui accèdent à des itinéraires de formation liés à des certificats professionnels avec une entreprise engagée à les embaucher. Avec la publication de la répartition, le SEPEPA est en mesure de trancher les octrois et de mettre en œuvre les actions de formation selon le calendrier prévu pour 2026-2027.

Source : Bulletin Officiel de la Principauté des Asturies (BOPA), n° 214, du 5 novembre 2026, section I (Autres Dispositions), pág. 1 (référence officielle : Cód. 2026-09037).