CSIF recurre los nombramientos de superior empleo de la Policía Canaria

El Boletín Oficial de Canarias publica este viernes 6 de noviembre de 2026 el anuncio de la Dirección General de Seguridad por el que se hace pública la Resolución de 17 de julio de 2026, que ordena la remisión del expediente administrativo a la Plaza n.º 1 del Tribunal de Instancia de Santa Cruz de Tenerife, Sección de lo Contencioso-administrativo. El expediente lo promueve la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) contra la inactividad de la Administración ante su solicitud de que se declare de oficio la nulidad de los actos por los que se nombra a determinados funcionarios del Cuerpo General de la Policía Canaria para el desempeño de puestos de trabajo de superior empleo. La resolución, firmada por el director general de Seguridad, David del Pino Franquet, incluye además el emplazamiento de cuantos aparezcan como interesados en el procedimiento.

El origen: un escrito de julio de 2025 sin respuesta

El conflicto arranca de un escrito presentado por el sindicato el 12 de julio de 2025, en el que la organización pedía a la Administración autonómica que declarara de oficio la nulidad de los nombramientos discutidos. Al no obtener respuesta, CSIF acudió a la vía contencioso-administrativa por el mecanismo de la inactividad, lo que dio lugar al procedimiento abreviado n.º 262/2026.

El órgano judicial requirió a la Consejería mediante Decreto de 27 de mayo de 2026, y la Dirección General de Seguridad, dependiente de la Consejería de Presidencia, Administraciones Públicas, Justicia y Seguridad, ha respondido remitiendo la totalidad del expediente y publicando el emplazamiento para que el proceso pueda seguirse con todas las garantías.

Qué ordena la resolución

El pronunciamiento administrativo se concreta en dos mandatos:

• Remitir a la Plaza n.º 1 del Tribunal de Instancia de Santa Cruz de Tenerife, Sección de lo Contencioso-administrativo, el expediente administrativo del procedimiento promovido por CSIF.
• Emplazar a cuantos aparezcan como interesados para que, si lo estiman conveniente, se personen ante el órgano judicial como demandados en el plazo de nueve días contados a partir del día siguiente al de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de Canarias.

La actuación se ampara en los artículos 48 y 49 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, y en el artículo 45.1, letras a) y b), de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Quién puede personarse y con qué plazo

El llamamiento no se dirige solo a la Administración demandada, sino a cualquier persona con interés legítimo en el resultado del pleito: señaladamente, los funcionarios cuyos nombramientos en puestos de superior empleo el sindicato cuestiona y que podrían verse afectados por una eventual sentencia anulatoria.

El plazo es breve y de caducidad: nueve días hábiles desde el día siguiente a la publicación, esto es, desde el 7 de noviembre de 2026. Quien no se persone en ese margen no podrá intervenir después como parte en el procedimiento abreviado.

Un frente judicial más para el sindicato

No es el primer contencioso que CSIF mantiene en Canarias en materia de organización del sector público: ya figuró como demandante en el procedimiento ordinario n.º 515/2025, seguido ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Canarias contra la orden que fijó el diseño y la estructura de la Oficina Judicial de los Tribunales de Instancia en el archipiélago.

En este caso, el objeto es distinto y afecta de lleno a la carrera profesional dentro del cuerpo policial autonómico, en un contexto de intensa actividad selectiva: el mismo Boletín recoge estos días resoluciones de la Dirección General de Estudios, Formación e Investigación en Seguridad Pública sobre aspirantes seleccionados para los empleos de Subcomisario y Comisario de la Escala Superior.

La relevancia de la noticia es doble. Para los agentes afectados, el anuncio abre la única ventana para defender sus nombramientos en sede judicial. Para el conjunto de la plantilla, el desenlace del procedimiento abreviado n.º 262/2026 determinará si los criterios aplicados en la cobertura de puestos de superior empleo en el Cuerpo General de la Policía Canaria se consolidan o deben revisarse, con posibles efectos sobre futuras coberturas y sobre la propia organización del mando policial autonómico.

Fuente: Boletín Oficial de Canarias, núm. 222, de 6 de noviembre de 2026, sección V. Anuncios, pág. 40230 (referencia oficial: 3839).