BOP de Lugo · 26 Aug 2026 · 10 vistas
Cervo convoca plaza de encargado de registro por relevo
Por FactBox Admin
El Ayuntamiento de Cervo publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Lugo (núm. 194, del 26 de agosto de 2026) la convocatoria para la cobertura, como personal laboral fijo, de una plaza de Encargado/a de Información y Registro (Grupo C2), mediante contrato de relevo y por el sistema de concurso-oposición libre. La decisión se adoptó por la Resolución de Alcaldía núm. 2026-0748, del 19 de agosto de 2026, que aprueba las bases y la convocatoria del proceso selectivo.
La plaza está incluida en la Oferta de Empleo Público (OEP) del Ayuntamiento de Cervo del ejercicio 2026, tramitada en el expediente general 2070/2025 y anunciada en el BOP de Lugo núm. 065, del 21 de marzo de 2026. Asimismo, figura en el cuadro de personal laboral aprobado con el Presupuesto General para 2026, publicado en el BOP de Lugo núm. 002, del 3 de enero de 2026. El expediente de la convocatoria es el 1525/2026.
Un contrato de relevo por jubilación parcial
La plaza se convoca mediante contrato de relevo, figura vinculada a la jubilación parcial de un trabajador del Ayuntamiento. El proceso selectivo, de concurso-oposición libre, tiene como objetivo garantizar la cobertura simultánea del puesto afectado por la jubilación parcial, con la permanencia mínima de dos años desde el hecho causante de la jubilación total de la persona relevada.
Las bases establecen que el proceso deberá desarrollarse con la máxima celeridad, dada la urgencia derivada de la causa habilitante, sin perjuicio del plazo improrrogable de tres años contados desde la publicación de la convocatoria. La persona seleccionada quedará sujeta al régimen de incompatibilidades previsto en la Ley 53/1984.
Requisitos y presentación de solicitudes
Las personas aspirantes deberán reunir, entre otros, los siguientes requisitos:
- Titulación de Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
- Conocimiento de la lengua gallega en el nivel CELGA 3 o equivalente, o superar la prueba específica.
- Nacionalidad española o de otro Estado en los términos del TREBEP y de la LEPG.
- No estar inhabilitado/a ni separado/a del servicio de cualquier Administración Pública.
Las solicitudes se presentarán telemáticamente a través del Registro Electrónico General del Ayuntamiento de Cervo (https://cervo.sedelectronica.es) o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015. El plazo será de 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Fases del proceso selectivo
El sistema de selección será el de concurso-oposición libre, con una puntuación máxima de 100 puntos:
- Fase de oposición (75 puntos): ejercicios teórico y práctico de carácter obligatorio y eliminatorio.
- Fase de concurso (25 puntos): valoración de méritos de experiencia y formación, de carácter previo y no eliminatorio.
El Tribunal Calificador publicará las listas provisional y definitiva de admitidos y excluidos en el BOP de Lugo y en la sede electrónica municipal, y las personas aspirantes serán convocadas en llamamiento único. Contra la resolución de aprobación de las bases podrá interponerse recurso de reposición o contencioso-administrativo.
La convocatoria supone una oportunidad de acceso estable al empleo público local en la comarca de la Mariña, en un puesto clave para la atención a la ciudadanía y la gestión registral del Ayuntamiento. La cobertura mediante contrato de relevo asegura, además, la continuidad del servicio ante la jubilación parcial del personal, en un contexto de renovación de la plantilla municipal.
Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Lugo, núm. 194, 26 de agosto de 2026, sección de administración local (referencia oficial: R. 2281).