Bourse d'emploi urgente d'infirmerie : 48 admis et nouveau tribunal provincial

La Diputación Provinciale d’Ávila a approuvé la liste provisoire des candidats admis à la bourse de travail extraordinaire et d’urgence pour la catégorie d’infirmier/ère et a désigné le jury de qualification qui régira le processus. Elle le fait via le Décret n.º 2026-4144, du 29 octobre 2026, publié dans le Boletín Oficial de la Provincia de Ávila n.º 214, du 5 novembre 2026, sous le numéro d’annonce 2186/26 et signé par le député délégué aux Ressources Humaines, au Régime Intérieur, à l’Organisation et à la Transparence, Juan Carlos Sánchez Mesón.

48 admis et aucun exclu

La résolution approuve la liste provisoire des candidats admis de l’Échelle d’Administration Spéciale, Sous-échelle Technique, Classe Moyenne, Groupe A, Sous-groupe A2, avec le statut de personnel fonctionnaire intérimaire. L’annexe recense 48 demandes et, selon le texte du décret, aucun candidat n’est exclu parmi les dossiers présentés.

Les personnes intéressées disposent d’un délai de cinq jours ouvrables, à compter du lendemain de la publication au bulletin, pour formuler des réclamations ou des corrections. Si aucune allégation n’est présentée durant cette période, la liste provisoire deviendra automatiquement définitive sans qu’il soit nécessaire de procéder à une nouvelle publication ou à une résolution expresse.

L’annexe de l’annonce apparaît avec l’en-tête « Liste définitive des candidats bourse infirmiers/ères », alors que la partie dispositif du décret approuve la liste à titre provisoire, soumise donc à la procédure de réclamation.

Composition du jury de qualification

L’organe de sélection sera intégralement composé de fonctionnaires de carrière de la corporation provinciale, avec un titulaire et un suppléant pour chaque poste :

• Présidence : Raúl López Vega, avec Judit Cob García comme suppléante.
• Membres titulaires : María Luisa Rodríguez Jiménez, David Montero Moreno et Natalia Domingo Llorente.
• Membres suppléants : Alberto José Ferrer González, Ana Vanesa García Conde et Clara Victoria González Encomienda.
• Secrétariat : María de las Mercedes Duarte Martín, avec María Paz Canales Garzón comme suppléante.

La date de réalisation de la première épreuve et les autres publications du processus seront diffusées sur la page web institutionnelle et sur le Tableau d’Affichage du Siège Électronique de la Diputación de Ávila.

Une épreuve unique pour assurer le service

Le processus découle du Décret n.º 2026-3261, du 26 août 2026, qui a attiré la compétence de la Junta de Gobierno et a approuvé les bases et l’appel à candidatures, ainsi que de sa modification via le Décret 2026-3290, du 31 août 2026. Les bases ont été publiées dans le Boletín Oficial de la Provincia de Ávila n.º 176, du 11 septembre 2026, avec un délai de dépôt des candidatures réduit à cinq jours ouvrables.

Le système sélectif est un concours à épreuve unique consistant en un test de 50 questions plus 5 de réserve, d’une durée maximale de 60 minutes. L’épreuve est notée de 0 à 10 points, avec un minimum de 5 pour être réussie ; chaque bonne réponse rapporte 0,20 point et chaque erreur retire 0,05, sans pénalité pour les questions non répondues. La destination prioritaire de la liste d’aptitude est le Centro Residencial Infantas Elena y Cristina.

Contre le décret, définitif en voie administrative, il est possible de former un recours gracieux dans un délai d’un mois ou un recours contentieux-administratif dans un délai de deux mois devant le Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Ávila.

Impact pour les candidats et pour les soins provinciaux

L’appel à candidatures répond à une situation exceptionnelle : la liste d’emploi infirmier publiée dans le Boletín Oficial de la Provincia de Ávila n.º 144, du 29 juillet 2026, a été épuisée et ne comptait plus de candidats disponibles après que tous ses membres ont refusé leur intégration au personnel. Avec 48 candidats en lice et un jury déjà désigné, l’institution provinciale tente de rétablir au plus vite la couverture des postes vacants, des remplacements et des congés dans un centre résidentiel dont la charge d’assistance est critique.

Source : Boletín Oficial de la Provincia de Ávila, n.º 214, 5 novembre 2026, Administration Provinciale, Excma. Diputación Provincial de Ávila (référence officielle : 2186/26, Décret n.º 2026-4144).