Barbastro nombra funcionarias de carrera a tres administrativas del subgrupo C1

El Ayuntamiento de Barbastro ha nombrado funcionarias de carrera a tres aspirantes del cuerpo de Administrativo, Escala de Administración General, Grupo C, Subgrupo C1, después de declarar válido el proceso selectivo. La decisión se adopta mediante la Resolución número 3031, de 2 de octubre de 2026, dictada por la Concejal Delegada de Hacienda, Régimen Interior y Turismo, Blanca Galindo Sanz, y se publica en el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca número 191, de martes 6 de octubre de 2026, en la sección de Administración Local, con referencia oficial BOPH-2026-191003.

El decreto y su alcance administrativo

El anuncio, tramitado bajo el expediente 1730816M y con NIF P2206100F correspondiente al consistorio, recoge el decreto por el que se resuelve el expediente de Recursos Humanos y Procesos Selectivos. El primer punto del acuerdo declara válido el proceso selectivo referenciado en el encabezamiento de la resolución, paso previo e imprescindible para poder formalizar los nombramientos.

A continuación, y atendiendo a la propuesta emitida por el tribunal calificador, el decreto procede al nombramiento como personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Barbastro en la categoría de Administrativo, perteneciente a la Escala de Administración General, Grupo C, Subgrupo C1.

Las tres aspirantes y sus destinos

Las personas nombradas, todas ellas mujeres, son las siguientes:

• D.ª Silvia Bruis Casanova, con DNI parcialmente oculto en la publicación oficial.
• D.ª Marina Inmaculada Pelayo Gutiérrez, con DNI parcialmente oculto en la publicación oficial.
• D.ª Esther Belsué Millán, con DNI parcialmente oculto en la publicación oficial.

Los puestos asignados a las aspirantes, según el acta de elección de puestos, quedan fijados del siguiente modo:

• Bruis Casanova, Silvia: puesto 10.3.
• Pelayo Gutiérrez, Marina: puesto 6.3.
• Belsué Millán, Esther: puesto 6.39.

Coste del nombramiento y trámites pendientes

El decreto también autoriza y dispone el gasto resultante de los puntos anteriores, por un importe total de 25.301,83 euros, correspondiente al ejercicio 2026 y calculado sobre tres meses. El desglose económico es el siguiente:

• Sueldos y salarios: 20.009,36 euros.
• Seguridad Social a cargo del Ayuntamiento: 5.292,47 euros.
• Gasto total anual: 25.301,83 euros.

La adquisición de la condición de funcionarias de carrera en la escala referida requerirá, según el punto quinto del acuerdo, prestar el acto de acatamiento de la Constitución y la pertinente toma de posesión. El decreto ordena además notificar su contenido a las interesadas y a la Unidad de Personal, y publicarlo en el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca.

Vía de recurso

Contra la resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer alternativamente recurso de reposición potestativo en el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto, o recurso contencioso-administrativo ante la Sección de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal de Instancia con sede en la capital de la provincia, en el plazo de dos meses, conforme a la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se opta por el recurso de reposición, no podrá interponerse el contencioso-administrativo hasta que aquel se resuelva expresamente o se produzca desestimación por silencio.

El nombramiento consolida tres plazas estructurales en la plantilla municipal de Barbastro y da estabilidad jurídica a las tres aspirantes, que pasan de una expectativa derivada del proceso selectivo a la condición plena de personal funcionario de carrera. El impacto es doble: refuerza la plantilla administrativa del consistorio en el subgrupo C1 y cierra un expediente de selección que queda ahora expuesto a los plazos de impugnación previstos en la ley.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Huesca, nº 191, 6 de octubre de 2026, Administración Local (Ayuntamiento de Barbastro), págs. 9-10 (referencia oficial: BOPH-2026-191003).