Badajoz publie la liste provisoire des candidats pour sept postes de musicien

La Mairie de Badajoz a approuvé la liste provisoire des candidats admis et exclus dans l’appel à candidatures pour pourvoir sept postes de musicien de la Banda Municipal en tant que personnel contractuel fixe, via le système de concours libre. La résolution est publiée dans le Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz numéro 218, du 13 novembre 2026, sous la référence d’annonce 4507/2026. Les personnes intéressées disposent de dix jours ouvrables pour corriger les défauts ou présenter des réclamations.

L’intégralité des bases de l’appel à candidatures a été publiée dans le Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz numéro 89, du 13 mai 2026, de sorte que le processus entre maintenant dans sa phase de dépuration administrative avant la liste définitive. L’annonce porte la signature du Quatrième Adjoint au Maire, Eladio Buzo Corzo, par délégation du Maire selon le Décret du 2 février 2024 (BOP de Badajoz du 8 février 2024).

Six spécialités et 146 demandes

L’appel à candidatures se répartit en six spécialités instrumentales, et la liste provisoire recense un total de 146 demandes présentées :

• Saxophone : 48 candidats, dont 30 sont admis et 18 exclus.
• Trompette : 31 candidats, avec 15 admis et 16 exclus.
• Clarinette : 27 candidats, avec 21 admis et 6 exclus.
• Cor : 16 candidats, avec 6 admis et 10 exclus.
• Percussions : 15 candidats, avec 8 admis et 7 exclus.
• Tuba : 9 candidats, avec 5 admis et 4 exclus.

Le résultat global est de 85 candidats admis et 61 exclus. La résolution précise que le numéro publié dans la colonne du DNI correspond uniquement aux quatre derniers caractères du Document National d’Identité, du numéro d’identité d’étranger ou du passeport, conformément à la Loi Organique 3/2018, du 5 décembre, sur la Protection des Données Personnelles et la Garantie des Droits Numériques.

Dix jours ouvrables pour régulariser

Le deuxième paragraphe de la résolution accorde aux candidats exclus, ainsi qu’à ceux omis dans la liste, un délai de dix jours ouvrables pour la correction des défauts et la présentation de réclamations. Le décompte commence le jour suivant la publication dans le Boletín Oficial de la Provincia.

Dans le même délai, pourront agir ceux qui auraient détecté des erreurs dans la saisie de leurs données personnelles. L’avertissement est explicite : ceux qui ne corrigeront pas le défaut ayant motivé l’exclusion et ne présenteront pas de réclamation justifiant leur droit à être inclus seront définitivement exclus du processus de sélection.

Le certificat de l’instrument, principal obstacle

La ventilation des causes d’exclusion, publiée avec les listes, révèle un schéma dominant. La cause numéro 4 — absence de la certification académique attestant l’instrument dans lequel le candidat est spécialisé — est de loin la plus fréquente, et apparaît seule ou combinée dans la majorité des exclusions pour la trompette, le cor, les percussions et le tuba.

Le reste des motifs se répartit entre :

• Absence du formulaire de demande sur le modèle officiel (cause 1).
• Justification incorrecte du paiement des taxes (cause 2) ou absence de justificatif (cause 3).
• Absence de la photocopie du diplôme exigé dans les bases (cause 5) ou justification incorrecte du diplôme (cause 6).
• Absence du diplôme complémentaire requis (cause 7).
• Absence de la photocopie de la pièce d’identité (cause 8).
• Absence du relevé de carrière actualisé (cause 9) et du justificatif de demandeur d’emploi renouvelé, DARDE (cause 10).
• Non-justification du statut de famille nombreuse (cause 11).

On note le cas d’un même candidat figurant comme exclu dans deux spécialités distinctes, le saxophone et la clarinette, dans les deux cas pour n’avoir pas fourni le formulaire de demande officiel.

Impact pour les candidats

La publication de cette liste provisoire est le premier filtre réel d’un processus qui vise à renforcer l’effectif de la Banda Municipal de Badajoz avec sept postes à caractère contractuel fixe. Pour les 61 exclus, la marge est courte et technique : dix jours ouvrables pour réunir les certificats académiques, les justificatifs de taxes ou les documents d’identité attestant leur droit à passer l’examen. Ceux qui franchiront cette étape entreront dans la liste définitive des admis et concourront pour les sept postes par voie de concours libre.

Source : Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, nº 218, du 13 novembre 2026, Administration Locale — Mairies, p. 2-6 (référence officielle : annonce 4507/2026).