Elche convoca el Sello Empresa Conciliadora 2026 para su tejido empresarial

El Ayuntamiento de Elche ha convocado la edición 2026 del Sello Distintivo Local “Empresa Conciliadora”, un reconocimiento dirigido a las empresas del municipio que implantan medidas para conciliar la vida laboral, familiar y personal. La convocatoria, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante número 171, de 9 de septiembre de 2026, establece las normas que regirán la concesión del distintivo en el marco de la III. Administración Local.

El objetivo es reconocer, estimular y fomentar las actividades encaminadas a mejorar la conciliación dentro del tejido empresarial ilicitano, así como difundir las buenas prácticas entre el mundo empresarial y la población en general. Podrán optar al sello las empresas legalmente constituidas, ubicadas y con actividad en el término municipal de Elche.

Requisitos y modalidades

Las candidatas deben estar al corriente de sus obligaciones fiscales, tributarias y de Seguridad Social, no haber sido sancionadas por resolución firme por una infracción muy grave en materia de igualdad conforme al Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, y presentar mejoras sobre la normativa vigente en conciliación, siempre que estas medidas estén vigentes.

La convocatoria prevé dos tipos de reconocimiento:

• Organizaciones privadas, con categorías según el número de personas trabajadoras:
  • Microempresa: hasta 10 personas.
  • Pequeña empresa: de 11 a 50 personas.
  • Mediana empresa: de 51 a 250 personas.
  • Gran empresa: más de 250 personas.
• Organizaciones de carácter mixto, con independencia de su forma jurídica, tamaño y número de personas trabajadoras.

Presentación de solicitudes y documentación

Las solicitudes se presentarán de forma telemática a través de la sede electrónica del Ayuntamiento (trámite “convocatoria del sello distintivo local Empresa Conciliadora Edición 2026”), en la web www.elche.es, conforme a la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común. El plazo será de 90 días a partir del día siguiente a la publicación en el boletín.

Junto a la solicitud deberá aportarse:

• DNI de la persona titular o representante legal y tarjeta acreditativa del CIF.
• Declaración responsable con el número de hombres y mujeres de la plantilla.
• Resumen de las acciones desarrolladas en conciliación.
• Memoria explicativa de un máximo de 20 páginas, firmada por la representación de la empresa.

Evaluación y galardón

Una Comisión Evaluadora, presidida por el Concejal de Mujer e integrada por representantes de las organizaciones empresariales y sindicales, del Consejo Municipal de la Mujer y personal técnico y funcionario de la Concejalía, valorará las candidaturas con una puntuación máxima de 20 puntos. Se tendrán en cuenta el alcance de las medidas, el número de estrategias, su permanencia, la innovación, la ejemplaridad y la participación de la plantilla.

El galardón consistirá en una placa y/o diploma acreditativo, con una vigencia inicial de dos años y posibilidad de prórrogas de igual duración. Las empresas distinguidas podrán usar el sello en sus documentos durante ese periodo y el Ayuntamiento dará máxima difusión a las beneficiarias, además de organizar un Encuentro Anual de Empresas por la Conciliación.

Relevancia para el municipio

La convocatoria refuerza el compromiso de Elche con la corresponsabilidad y la calidad de vida de las personas trabajadoras, al tiempo que convierte la conciliación en un valor competitivo para el tejido empresarial local. El distintivo no solo premia las buenas prácticas, sino que incentiva la implantación de nuevas medidas y proyecta a las empresas galardonadas como referentes ante otras organizaciones e instituciones.

Fuente: Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, nº 171, 9 de septiembre de 2026, III. Administración Local, pág. 1 (referencia oficial: 6857 / 2026).