La Diputación de León lance un concours pour le poste de responsable des portails web

La Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, lors de sa session tenue le 6 novembre 2026, a décidé d’approuver les bases réglementaires et de convoquer le concours spécifique de mérites pour la provision définitive du poste de Chef/fe de Section Portails Internet et Gouvernement Ouvert, réservé au personnel fonctionnaire de carrière de la Diputación de León et de son organisme autonome, l’Instituto Leonés de Cultura (ILC). L’annonce est publiée dans le Boletín Oficial de la Provincia de León n° 213, du 10 novembre 2026, sous la référence officielle BOP-LE-2026-213005 et le numéro de dossier 1930552Y.

La procédure s’appuie sur l’article 101 de la Loi 7/1985, du 2 avril, régissant les bases du régime local, en relation avec l’article 45 du Décret Royal 364/1995, du 10 mars, et est traitée comme un concours spécifique, et non comme un concours ordinaire, en raison des particularités techniques du poste. Le poste figure comme vacant dans la Relation des Postes de Travail (RPT) de l’institution provinciale et est rattaché au Service des Technologies de l’Information et de la Communication.

Un poste de direction technique au Service TIC

Le poste convoqué, sous le code 10140101, présente les caractéristiques suivantes :

• Sous-groupe de classification : A1/A2.
• Complément de destination : niveau 25 ; complément spécifique : 24 ; complément de poste : 18.
• Localité : León ; affectation DL/E (Diputación de León et son organisme autonome).
• Diplôme requis : Licence en Ingénierie Informatique ou équivalent, ou Ingénierie Technique Informatique ou équivalent.

Parmi ses fonctions figure la spécialisation de l’information publiée sur les différents portails institutionnels —Portail Internet, Transparence et Point d’Accès Général, entre autres—, sous la dépendance organique du Chef/fe de Service correspondant.

Conditions et délai de quinze jours ouvrables

Peuvent postuler les fonctionnaires de carrière de la Diputación de León et de l’ILC appartenant à la même échelle, sous-échelle, groupe et sous-groupe que le poste convoqué, et ayant accompli un minimum de deux ans depuis la prise de possession du dernier poste définitif, sauf en cas de destitution, de suppression du poste ou de cessation d’un poste à nomination discrétionnaire. La participation est volontaire.

Le délai de présentation des candidatures est de quinze jours ouvrables à compter du lendemain de la publication de l’extrait de l’appel à candidatures dans le Boletín Oficial del Estado, qui ouvrira le décompte. Les bases sont également publiées dans le BOP de León et dans le Boletín Oficial de Castilla y León, et les procédures seront diffusées sur le site web de la Diputación et sur le tableau d’affichage électronique du siège.

Les demandes sont adressées à la Présidence et sont déposées par voie électronique, accompagnées de la pièce d’identité (DNI), du titre requis, d’un mémoire, d’une liste ordonnée des mérites via le modèle d’auto-évaluation, d’un certificat attestant les mérites et d’une déclaration sur l’honneur.

Barème en deux phases : 24 points et un minimum de 10

L’évaluation est divisée en deux phases éliminatoires :

• Première phase, jusqu’à 10 points, avec un minimum de 4 pour passer : ancienneté (4 points), grade personnel (1,75), évaluation du travail accompli (3) et cours de formation (1,25).
• Deuxième phase, jusqu’à 14 points, avec un minimum de 6 : expérience dans le domaine fonctionnel du poste (6), mérites académiques (2) et mémoire (6).
• Score global minimum pour que le poste puisse être attribué : 10 points.

Le mémoire, d’un maximum de douze pages en Arial 12, devra être soutenu devant la Commission d’Évaluation ; l’absence de soutenance entraîne l’élimination du processus.

Commission, résolution en huit mois et prise de possession

La Commission d’Évaluation sera composée d’une présidence, de deux membres, d’une personne représentant les centrales syndicales et d’un secrétariat avec voix délibérative, siégeant à la Diputación de León, plaza de San Marcelo, 6, 24002 León. Après l’attribution provisoire, un délai de trois jours ouvrables est ouvert pour les allégations ; la résolution définitive incombe à la Présidence et est publiée au BOP de León.

Le délai maximum pour résoudre est de huit mois à compter de la fin du délai de dépôt des candidatures. La cessation de fonctions s’effectuera d’office dans les trois jours ouvrables suivant la publication de l’annonce d’attribution et l’incorporation se fera sous trois jours ouvrables, ou un mois s’il s’agit d’une réintégration au service actif. Contre les bases, un recours gracieux est possible devant la Junta de Gobierno dans un délai d’un mois, ou un recours contentieux-administratif dans un délai de deux mois. L’annonce est signée par Ana María Arias González, députée déléguée de la zone des Ressources Humaines et de Coordination des Zones avec la Présidence, à León le 9 novembre 2026.

Le concours renforce la structure technique d’une institution qui gère une grande partie des portails de transparence et de gouvernement ouvert des municipalités de la province, c’est pourquoi la couverture de ce poste de direction affecte directement la publication d’informations publiques et les services numériques que la Diputación fournit aux mairies léonaises.

Source : Boletín Oficial de la Provincia de León, nº 213, du 10 novembre 2026, section I (RRHH - Sélection et Provision), pág. 16 de 78 (référence officielle : BOP-LE-2026-213005).