Ciudad Real publie par voie d'édit la sanction professionnelle H-0057/2026

La Délégation Provinciale de l’Économie, des Entreprises et de l’Emploi de Ciudad Real a rendu publique la résolution du dossier sanctionnateur H-0057/2026 pour des infractions en matière de sécurité et de santé au travail, après que la notification à l’entreprise n’a pu être effectuée. L’annonce est publiée dans le Journal Officiel de Castille-La Manche du 29 septembre 2026, numéro 187, page 33104, sous la référence officielle 2026/6912. La résolution sanctionnatrice date du 1er juillet 2026 et la notification désormais rendue publique a été signée le 9 septembre 2026.

L’action s’appuie sur les articles 42 et 44 de la Loi 39/2015, du 1er octobre, relative à la Procédure Administrative Commune des Administrations Publiques, qui permettent de remplacer la notification personnelle par son insertion dans les bulletins officiels lorsque celle-ci ne peut être pratiquée. Selon le texte publié, la notification a été tentée tant par voie télématique que par courrier postal à l’entreprise, personne physique, détentrice du N.I.F. 05910469K, sans résultat.

Une notification infructueuse par deux voies

Le dossier concerne des infractions en matière de sécurité et de santé au travail, domaine dans lequel l’Inspection du Travail et les délégations provinciales de l’emploi traitent les sanctions infligées aux entreprises pour non-respect de la réglementation préventive. Dans ce cas, le destinataire est une personne physique exerçant une activité entrepreneuriale, identifiée uniquement par son N.I.F. dans l’annexe de la résolution.

Les données figurant dans l’annonce officielle sont les suivantes :

• Dossier : H-0057/2026.
• Procès-verbal de référence : I132026000023736.
• N.I.F. de l’intéressé : 05910469K.
• Date de la résolution : 1er juillet 2026.
• Date de la notification : 9 septembre 2026.
• Autorité signataire : le délégué provincial Miguel Ángel Díaz Brazales.

Dix jours calendaires pour se présenter

La publication accorde un délai de comparution de dix jours calendaires, à compter du lendemain de la publication de la résolution, pour que les intéressés puissent se présenter. L’accueil est assuré de 9h00 à 14h00.

Le dossier complet est à la disposition de l’intéressé au siège du Service du Travail de la Délégation Provinciale du Ministère de l’Économie, des Entreprises et de l’Emploi, dans la Cité Administrative située à Ronda del Carmen 1, 4ème étage, module B, à Ciudad Real.

Publication simultanée dans deux bulletins

La résolution est insérée tant dans le Journal Officiel de Castille-La Manche que dans le Bulletin Officiel de l’État, conformément à la décision du délégué provincial. Cette double publication vise à garantir la diffusion maximale de l’acte administratif et à épuiser les voies de communication avec le sanctionné avant de considérer la notification comme effectuée.

La nouvelle a une pertinence directe pour le tissu entrepreneurial de la province de Ciudad Real, car elle rappelle que l’impossibilité de localiser une entreprise ne paralyse pas la procédure sanctionnatrice : l’administration du travail peut poursuivre le dossier et considérer la résolution comme notifiée via sa publication dans les bulletins officiels. Pour les destinataires, le délai de dix jours calendaires à compter du lendemain de la publication est l’unique marge pour comparaître et consulter le dossier avant que la résolution ne devienne définitive.

Fuente: Diario Oficial de Castilla-La Mancha, núm. 187, 29 de septiembre de 2026, III.- Otras Disposiciones y Actos, pág. 33104 (referencia oficial: 2026/6912).